2023执行策划岗位职责11篇（全文完整）

执行策划岗位职责第1篇岗位职责1、会玩，更会带着移动端用户玩，有用不完的点子；2、有线上、线下活动策划及执行经验；3、根据各种传统、非传统活动节点或爆款商品制定各类接地气活动；4、支持各地线下活动的策下面是小编为大家整理的执行策划岗位职责11篇,供大家参考。

执行策划岗位职责 第1篇

岗位职责

1、会玩，更会带着移动端用户玩，有用不完的点子；

2、有线上、线下活动策划及执行经验；

3、根据各种传统、非传统活动节点或爆款商品制定各类接地气活动；

4、支持各地线下活动的策划与执行，活动物料筹备等；

5、对于已策划的线上线下活动做效果评估，数据整理，后续跟进。

任职资格

1、学历不限，工作经验不限；

2、工作认真，有责任心；

3、良好的表达沟通能力，团队协作能力

执行策划岗位职责 第2篇

1、负责年度品牌产品线下活动的策划案撰写;

2、负责各类行业会展、论坛、线下沙龙线下活动统筹、创意策划及执行落地，并对活动效果负责;

3、负责活动执行期间有效管理供应商及场控，保证活动呈现效果和完成质量;

4、拓展公司业界线下活动与媒体资源，寻求商学院等异业/同业合作机会，为品牌整体运作提出参与方案并执行;

5、协同线上团队，进行产品KOL及IP的打造与线下推广;

6、定期收集同行业竞争品牌及业界发展状况，为品牌营销提供决策依据;

7、定期对客户进行线下线下调研，构建用户画像。

执行策划岗位职责 第3篇

1、将活动策划方案转化为具体的执行方案，制作标准化的活动执行手册；

2、根据活动项目制定活动执行活动流程、细则并严格按照时间节点和质量要求完成工作；

3、负责活动中的组织协调、秩序维护、活动品牌的日常管理及上级交办任务；

4、负责代理公司合作及服务相关工作，包括广告版位管理、制作修改排期、完成合同流程、协调广告发布以及完成监测报告等；

5、搜集与定期整理数据和报告：了解相关竞品数据，建立数据支并保持更新；

6、定期完成对竞争对手的跟踪监测与分析，与内部分享并提出建设性改进意见；

7、具备良好的健康心理素质、积极处事态度，在项目执行中能很好的调动团队积极合作性；

8、营销策划方案经过领导审批后，形成最终可执行方案，对方案的可行性进行分析；

9、具体执行执行各类营销，市场推广，品牌推广等策划方案；

10、跟踪方案的执行，解决方案中遇到的问题；

11、对活动和方案的执行进行总结，向策划经理递交方案的执行情况；

12、销售部所有的营销推广的费用的报销；

13、销售部所有关于单页，模型，活动物料，礼品的采购；

14、协调和其他部门的关系，让其配合销售部顺利完成各种任务；

15、完成所有领导安排的各项任务。

执行策划岗位职责 第4篇

职责:负责卡牌手游项目的执行工作。

1、负责数值配置,ui配置,需求协调等系列执行工作

2、能熟练使用excel和cocostudio或unity。

3、跟进产品运营表现,对换皮游戏进行迭代调优,达到产品目标数据表现。

需求:

1、能专心工作,能快速接收和掌握项目开发流程和技术。

2、良好的理解能力,能快速掌握项目所需各种技能和工具。

3、能适应高强度工作节奏。

plus:

1、掌握美术和程序专业知识。

2、cocostudio和unity熟练者优先。

执行策划岗位职责 第5篇

1.一到两年相关工作经验，具备成熟的品牌策划与执行经验，有文案创作，产品创意卖点提炼能力；

2.文字掌控能力较好，能进行策略性深度思考，对餐饮品牌策划有独特见解；

3.具备敏锐的市场洞察力，对市场发展趋势把握准确；

4.能撰写高质量品牌策略、整合推广、市场企划等细案；

5.有餐饮行业品牌策划、营销咨询、广告策划工作经验者优先。

岗位职责：

1、负责业务执行与客户及时的联系与交流，准确传达公司与客户意图，对业务客服的服务工作及执行工作；

2、维护客户，组织协调客户活动，制定具体的业务执行计划；

3、协助策划设计部拟定每项业务的报价与合同；

4、管理与客户的日常沟通，发展和维护与客户的良好业务关系，对现有的客户进行深度的服务；

5、深度挖掘重点客户的潜在需求，为客户提供满意的解决方案，响应客户要求，接受客户投诉，为客户解决问题；

6、负责业务方案中技术文字的撰写及对提案和输出稿件校对签字；

7、负责对各项业务执行资料的管理。

岗位要求：

1、本科以上学历，市场营销、工商管理、广告专业；

2、五年以上市场营销相关工作经验，熟悉品牌策划与执行，能够统筹客户项目开展；

3、良好的服务意识及职业操守，具备团队合作精神，良好的协调沟通能力、有敏锐的市场动察能力；

4、有较强客户资源整合能力、需求把握能力、项目管理能力，有独立操作品牌个案经验，表达能力强。

1、负责策划各类活动方案，并组织协调各方资源来推动方案的实施，参与组织策划的各项活动，提出活动方案，编写活动执行提案；

2、把控活动前期的准备、及协调布置等各项工作，组织、监督、执行，保证活动的质量与效果；

3、负责线下活动营销方案撰写，针对活动开展目的进行活动主题及包装，同时进行推广方案、预算和预期赢利的制定；

4、负责营销活动的执行，效果和相关数据的分析，提出相应的活动优化方案及总结汇报。

5、管理品牌活动团队、完成领导交代的相关工作。

任职要求：

1、全日制大学本科及以上学历，3年及以上相关工作经验；

2、具备品牌策划与执行推广的专业知识与执行能力，优良的逻辑能力、策划创意及表达能力；

3、热爱互联网，具备一定行业渠道、人脉资源，熟悉行业活动流程；

4、拥有较强的学习能力和团队精神，表达优秀

执行策划岗位职责 第6篇

1、负责带领团队进行各项策略方案的撰写与提案工作;

2、负责带领团队完成运营项目中各种Social创意内容的产出;

3、对所负责客户的行业进行持续关注与研究,了解竞争对手动态,根据市场状况为客户提供针对性的营销策略;

4、负责项目执行的策略体系搭建,设置清晰的策划流程,保证策划与项目运营中各环节的配合;

5、负责策划团队日常管理与培训工作,激发团队工作积极性,带领策划团队整体提升。

6、独立对接客户,按客户需求撰写及修改策划案

执行策划岗位职责 第7篇

1、 制定活动执行计划，确保执行的资源分配和合

2、 负责严格监控该活动的实施，保证活动按质、按量完成;

3、 负责活动组与用户的沟通与协调，以及活动组与公司内部资源的分配与优化;

4、 协助上级组织协调管理活动进度，对整场活动进行监督管控;

5、 了解活动中涉及物料的准备、管理及相关外联工作：

6、 了解活动的相关管理制度及制作流程，熟悉现场活动临时改动等：

7、 对执行和最终执行的结果进行全面公正的评估，分析原始数据，撰写总结。

执行策划岗位职责 第8篇

1)年度、季度、月度企划营销活动方案的策划和撰写，活动报批;

2)活动物资物料统筹规划，严格按预算标准执行，活动结束后，物料归库;

3)活动开展前期外联洽谈、保持商户品牌的互动，整合资源融入活动，利用厂家资源带动商场客流增长，拉动主力店的产品销售;

4)第三方公司活动洽谈，合同签订;

4)活动复盘，对活动进行总结、分析，形成评估报告上报;

5)对外媒体宣传和媒体关系维护。

执行策划岗位职责 第9篇

岗位职责：

1、根据公司业务发展需求寻找行业协会等合作资源，负责洽谈合作、签订协议、维护关系；

2、探索行业机会，梳理行业资讯，配合线下活动，为公司带来持续的优质客户资源与宣传资源；

3、负责合作方案的策划与改进完善等，负责合作效果的跟踪、数据分析和反馈及优化调整等工作；

4、完成部门领导交办的其他相关工作。

5、拓展酒店资源和酒店签订合作协议，带领团队开拓并签下深圳地区的酒店资源。

工作要求:

1、大专及以上学历，有一年以上携程、去哪儿等平台工作经验者或有相关行业资源者优先；

2、有五酒店资源优先；

2、有线下活动策划及执行经验，熟悉活动组织流程，能够提供最优性价比的活动执行方案；

3、有行业研究分析能力，具有敏锐的市场洞察力；

4、熟悉商务拓展流程，资源互换的合作模式，有渠道开发能力；

5、个性主动积极有亲和力，具有良好的团队合作意识、较强的沟通能力和谈判能力。

执行策划岗位职责 第10篇

协助活动主管开展有益于老人身心健康之文娱活动，在保障安全的前提下，根据老人兴趣、爱好、特长等情况，有效组织、合理安排娱乐活动，包含每日日程活动暨兴趣小组、目的性、专护区认知活动、庆生会、节庆或大型活动;

协助亲属互动、亲属访谈，协助举办亲属座谈会，协助运营亲属互动微信号、公众号等;

协助开展个案工作,包含特殊个案关怀与纪录(例如密切关注性情孤僻的老人，消除老人孤独感及陌生感)、入院适应计划及措施;

协助填写活动月报、年度活动计划书及活动新闻稿(提供给新闻媒体及公司)，并协助养老院棋牌室、合唱厅等功能室的正常开放和相关物品管理;

协助建立老人个人生活档案，包含老人预期需求评估、专业量表评估、亲属访谈表、新入住老人生活适应调查表与特殊个案关怀与纪录等;

协助建立老人活动纪录，摄录老人文体活动的影像资料，协助客服部做好宣传工作;

协助领导完成机构内的其他相关工作。

执行策划岗位职责 第11篇

岗位职责：

1.负责高校代理、社团等渠道建设、培训及管理；

2.负责所负责院校讲座、公开课、交流会等活动的宣传、策划和执行；

3.对所收集到的意向考研学员进行回访，跟踪，以及邀约上门咨询；

4.独立并高质量完成来访客户的接待和咨询，向其规划考研辅导课程及相关服务；

任职资格：

1.大专及以上学历，专业不限，形象气质佳；

2.具备良好的理解能力、表达能力和沟通能力；

3.具有高度的工作热情和工作耐心，有责任感及良好的团队合作意识；

4.热爱教育事业，对个人职业规划清晰；