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自然资源厅2022年机关党建暨党风廉政建设工作要点
2022年是进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年。厅系统各级党组织要坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大、***历次全会、***纪委六次全会精神,认真贯彻自治区党委十二届十四次全会、自治区纪委十二届六次全会精神,全面落实新时代党的建设总要求和党的组织路线,以党的政治建设为统领,围绕“五型”模范机关创建,扎实推进“三强九严”工程,全面提升机关党的建设质量,持续推动厅直机关全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,以优异成绩迎接党的二十大和自治区第十三次党代会胜利召开。
一、深入学习贯彻党的二十大和自治区第十三次党代会精神
(一)抓好学习贯彻。坚持把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务,结合学习贯彻自治区第十三次党代会精神,制定学习方案,列出学习计划,周密组织实施,通过集中收听收看大会开幕盛况、举办读书班研讨交流、开展专题培训、微党课、微宣讲等,原原本本学、联系实际学、深入研讨学,推动党的二十大和自治区第十三次党代会精神深入人心、落地生根。
(二)营造浓厚氛围。紧紧围绕迎接、宣传、贯彻党的二十大和自治区第十三次党代会这条主线,深入开展“喜迎党代会献礼二十大——争做先行区建设的先行者”主题实践活动,真正把党的二十大和自治区第十三次党代会精神转化为政治自觉、精神动力、实践成效。加大新闻宣传力度,用好用活新媒体,营造浓厚氛围,掀起学习贯彻热潮。
二、深化理论武装,坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”
(一)加强机关党的政治建设。坚持把党的政治建设摆在首位,深入学习贯彻******关于自然资源管理工作的重要论述,推动政治机关意识教育向机关处 当前隐藏内容免费查看室、事业单位延伸,引导党员干部以正确的认识和行动,坚定维护核心、捍卫核心。持续深化理想信念教育,利用重大纪念节日、红色革命遗址,广泛开展党员公诺、重温入党初心、再读革命家书等活动,强化党员干部对马克思主义的信仰,对中国特色社会主义的信念,对中华民族伟大复兴中国梦的信心。强化意识形态主阵地建设,认真落实意识形态工作责任制,严格执行党员思想状况定期分析报告制度,让对党忠诚、爱国敬业、积极进取成为系统党员干部的主流思想。深入开展“传承党的百年光辉史基因、铸牢中华民族共同体意识”主题活动,扎实开展党的民族宗教理论政策培训,教育引导党员干部进一步铸牢中华民族共同体意识,为努力创建“铸牢中华民族共同体意识示范区”做出自然资源人的贡献。
(二)落实“第一议题”制度。更加坚定维护***同志党***的核心全党的核心地位,更加自觉坚持***新时代中国特色社会主义思想的指导地位,把***新时代中国特色社会主义思想,列为党组(党委)理论学习中心组学习“第一议题”,党支部学习“第一内容”,党员学习“第一任务”,自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃行笃信学,用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。通过开展读书班、读书报告会、研讨交流等活动,营造“大学习”氛围、搭建“大研讨”平台、掀起“大实践”热潮,切实增强党员干部理论学习的自觉性、针对性和实效性。
(三)推进政治能力提升工程。加强党员干部政治能力培训,巩固拓展党史学习教育成果,扎实开展“讲好红色故事、传承红色基因”等主题活动,教育党员干部始终做到绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。深入开展党务干部“三强化四过硬五带头”活动,评选“最美党务工作者”,不断提高党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。持续推进青年理论学习提升工程,建强青年理论学习小组,创建学习品牌,深化年轻干部理想信念宗旨教育。围绕服务先行区建设,引导党员干部到改革发展主战场、维护稳定第一线、服务群众最前沿接受锻炼,在实干中增长才干。
(四)推动政治监督具体化常态化。贯彻落实厅党组《关于进一步加强政治生态建设的实施意见》,充分发挥厅政治生态建设领导小组作用,聚焦坚定捍卫“两个确立”、坚决践行“两个维护”首要政治任务,重点对厅系统各级党组织和党员干部贯彻落实党***重大决策部署和******重要指示批示精神、遵守党章党规和党的各项纪律、坚持民主集中制等开展监督。贯彻执行厅党组《关于加强对“一把手”和领导班子监督的实施意见》,突出“一把手”和领导班子这个重点,强化上级监督,做实同级监督,贯通各类监督,推动管党治党政治责任落实。发挥巡视巡察“利剑”作用,扎实开展自治区党委巡视反馈问题整改“回头看”,对9家单位开展内部巡察、6家单位内部巡察进行“回头看”,确保政治监督的经常性、有效性。
三、积极担当作为,不断提升服务高质量发展实效
(一)主动服务先行区建设。完善差别化用地审批机制,制定保障清洁能源等绿色新兴产业、交通水利等重点基础设施项目用地政策。持续跟进抽水蓄能、黄河滩区整治等重大项目进展,重构审批流程、强化培训指导、降低报件难度、落实用地用林联动审批机制,全面保障“九个重点产业”“十大工程项目”“四大提升行动”用地需求。组织党员干部深入开展“以实干展现新作为、靠实干交出新答卷”“争创先行区建设先锋队、争当先行区建设排头兵”等活动,引导党员亮身份、亮承诺、亮责任,争当政策“活字典”、业务“一口清”、工作“主心骨”,不断提升服务先行区建设的能力水平。
(二)用心服务基层群众。落实党员干部直接联系群众制度,认真总结“我为群众办实事”实践活动成功经验,坚持把群众的难事和基层的难题作为想问题、干工作、办事情的出发点,结合处室(单位)职能,确定1件为民实事,抓实抓细抓出成效。落实在职党员“双报到、双报告”制度,组织开展各类党建互联共建、志愿服务、“结对共建送温暖”等活动,引导党员“心到”基层、“身入”基层,走进基层、了解基层、服务基层。
(三)扎实助推乡村振兴。围绕自治区党委促进乡村振兴的安排部署,持续深化土地权改革,规范自治区国有建设用地一级市场,完善自治区建设用地二级市场统一交易规则,推进XX、吴忠、固原、中卫二级市场全面运行,完成全区农村土地市场交易平台建设,让资源动起来、市场活起来。继续推进自然资源数字化管理工程,村庄规划编制同步,推广建设数字乡村治理工程。运用综合遥感等多种技术手段,实施重要隐患点智能化监测项目,建成区市县三级地灾监测预警系统,实现重要隐患点技防技治、联防联治、应治尽治,全力助推乡村振兴。
四、强化组织建设,推动机关党的建设高质量发展
(一)压实主体责任。认真履行全面从严治党责任,加强对机关党建工作的总体规划、组织协调、分类指导、督促检查、考核问责、激励约束,不断提升“五型”模范机关创建实效和机关
党建工作成效。根据人事变动和厅领导分工调整情况,及时更新《自然资源厅党组落实全面从严治党主体责任清单》。自上而下制定全面从严治党“三个清单”,层层签订党风廉政建设责任书,逐级压实责任链条,把落实主体责任的要求和压力从党组书记传导到每一名党员干部、每一个工作岗位。党组书记履行全面从严治党和党风廉政建设“第一责任人”职责,年中安排专题听取林草局党组、地质局党委党风廉政建设情况汇报。落实党员领导干部参加双重组织生活、履行党员义务情况报告制度。各基层党组织书记每季度汇报1次全面从严治党主体责任落实情况,每年向厅党组进行述职。
(二)夯实党建基础。贯彻落实《中国***支部工作条例(试行)》,深化巩固“基层党建全面提升年”成果,深入推进“三强九严”工程,创新主题党日活动内容,全面提升党建工作标准化规范化水平。坚持注重党建工作日常考核,组织开展半年党建工作现场观摩活动,形成互学互比互鉴互促的良好氛围,推进政治建设标准化、思想建设常态化、组织建设规范化、作风建设长效化、制度建设科学化。按照“五化三好”要求,深入开展“一支部一品牌”创建活动,激励党支部书记讲好支部故事、学好支部经验、干好支部工作。贯彻落实《中国***党和国家机关基层组织工作条例》,配齐配强专职党务工作人员,选拔政治强、业务精、作风好的干部从事党务工作。
(三)推动党建业务融合。坚持党建和业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查。加强示范引领和典型引路,常态化开展“五型”模范机关建设,充实创建内容,丰富创建载体,完善创建考评,使每个支部都能成为听党指挥的堡垒。把党的建设与行业治理贯通起来,以深化土地权改革、落实自然资源部支持意见为契机,推进规划管理社会化监督,土地要素多元化配置,矿产资源市场化出让,让投资主体在更加公开透明的市场环境下公平获得各类资源,用完善的自然资源管理制度防范化解廉政风险。加强和改进机关党建宣传展示工作,管好用好互联网平台,围绕机关党建重点任务,通过制作短视频、动漫、长图等新媒体宣传形式,加大在全媒体宣传展示力度,不断提升机关党建工作吸引力、影响力、带动力。
五、持之以恒正风肃纪,锻造忠诚干净担当干部队伍
(一)强化纪律建设。深入学习党章党规党纪,常态化组织纪律教育,大力实施“四警六廉”工程,持续开展廉政警示教育周活动,引导党员干部严守政治纪律、政治规矩。持续巩固深化“政治生态建设年”活动成果,严格执行党***、自治区党委关于加强和改进作风的相关规定,严肃查处违规吃喝隐形变异行为,从思想观念、工作作风、领导方式和制度设计上找根源、抓整改,坚决纠治形式主义、官僚主义等“四风”问题。贯彻落实《关于加强区直部门(单位)机关纪委建设的若干措施》,强化监督执纪
问责,坚决查处违规违纪问题,切实加强机关纪委建设。把组织监督和家庭监督、社会监督结合起来,帮助干部看好“工作圈”、把好“独处关”、净化“生活圈”,以好的作风振奋精神、激发斗志、树立形象、赢得民心。
(二)持续改进工作作风。深入纠治形式主义、官僚主义问题,从思想观念、工作作风、领导方式和制度设计上找根源、抓整改,严格精文减会的刚性约束,改进督查检查的考核方式,着力整治重表态轻落实、重业务轻党建、重形式轻实效等问题,努力克服指尖上的形式主义,健全完善基层减负常态化机制。健全完善基层减负常态化机制,强化精文减会刚性约束,改进督查检查考核方式,持续推进“庸懒散浮拖”专项整治,坚决治理脱离基层的“机关病”、漠视群众的“官僚病”。开展“说走就走”的随机调研,结合工作实际,采取不发通知、不打招呼、随机确定时间、随机选取点位、随机确定路线的方式,坚持带着问题下去、带着思考回来,引导党员干部在深入群众中体察民情、在走进基层中摸准实情、在解剖问题中找到良策,为开启思路、推动工作提供真实材料和有益参考,着力形成深入基层、情系群众、力戒空谈、精准施策的浓厚工作氛围。
(三)深入推进反腐败工作。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,保持高度政治敏感性和辨别力,充分发挥驻厅纪检监察组和机关纪委职能作用,进一步健全完善
内控机制,持续加大严管严治、自我净化力度,严肃查处执纪违纪、执法违法、失职失责行为。开展土地和矿产资源领域专项治理,深入查找近5年来土地征收、用地审批、矿权出让等关键环节存在的突出问题,联合纪检监察部门惩治自然资源系统违纪违法行为,打击“地霸”“沙霸”“矿霸”背后的保护伞。坚决纠治耍特权、搞形式、纪律松弛、作风漂浮等问题,引导党员干部自觉接受最严格的约束和监督,把严惩腐败与严密制度、严格要求、严肃教育紧密结合,做到惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力,不断提升不敢腐、不能腐、不想腐的治理效能。
六、大力弘扬时代新风,不断提升精神文明建设水平
(一)培育积极健康的政治文化。大力弘扬伟大建党精神,依托厅党员干部政治教育中心,进一步深化对党忠诚教育、理想信念教育、革命传统教育,不断加强机关文化建设,着力打造具有时代特征、机关特点、自身特色的机关政治文化。开展“社会主义是干出来的”主题活动,加强“走好新的长征路”宣传教育,弘扬***人价值观,用红色资源教育党员干部传承红色基因、走好新时代长征路。
(二)深化文明单位创建活动。积极创建全国文明单位,加强政治品德、职业道德、社会公德、家庭美德教育,广泛开展法治宣传教育、爱国卫生运动、创新攻关行动、全民健身活动、志愿服务行动、网络文明风尚等工作,引导党员干部自觉做崇高道德的践行者、文明风尚的维护者、美好生活的创造者,使每个支部都能成为健康向上的堡垒。
(三)不断加强群团工作。坚持党建带群建,紧盯群众所急、群团所能的领域,充分发挥桥梁纽带作用,切实推进“送文化、
送健康、送温暖”行动,广泛开展岗位练兵、技能竞赛、业务大讲堂等活动,积极选树青年文明号、巾帼文明岗等先进典型,激励广大干部群众比实干、比担当、比奉献。
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