党代会分组讨论发言材料（范文推荐）

下面是小编为大家整理的党代会分组讨论发言材料（范文推荐）,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

党代会分组讨论发言材料5篇

第一篇: 党代会分组讨论发言材料

市党代会分组讨论发言

省委常委、市委书记所作的工作报告，高屋建瓴，实事求是地总结了市第十二次党代会以来的主要成绩和基本经验，科学描绘了未来五年的宏伟蓝图。这个《报告》将是我市今后一段时期推动经济社会发展的指导性文件；
是全市上下为基本实现现代化、建设人文绿都努力奋斗的行动纲领和指南。我们必须对报告精神认真学习领会，并在工作实践中加以贯彻落实。

我认为《报告》主要有三个特点：

第一，立意高远、主题鲜明。报告既着眼全局，又立足市情，既有理论高度，又有实践深度，完全符合科学发展观要求，符合我市实际。围绕中央、省委的最新要求和南京发展实际，明确了未来五年的奋斗方向。同时对未来五年的发展，作出了回答，站位高远，思路明晰，内容充实。比如，对经济社会发展提出了“全力组织实施‘七项工程’，争当科学发展、改革创新、和谐稳定‘首位市’”；
对党建工作提出了“组织实施‘四项建设’，不断提高党的建设科学化水平，创建党的建设‘先进市’”。

第二，层次清晰、重点突出。报告中每一段表述都不是简单的概念性描述，目标和观点都有具体的定位和项目支撑，有进度要求，有指标任务，内容非常充实，操作性相当强。比如奋斗目标以会为节点，分两步完成，同时对目标采用了“三都市、三名城”的表述，概念更加清楚明晰。又如“大力实施科技创业创新工程”中，提出了“加快建设国家创新型城市和人才特区，打造独具特色的中国人才与创业创新名城”等目标，对人才建设、载体建设、全社会研发投入占地区生产总值比重等都提出了科学的定量指标，并以“推动科技创业创新人才大扩容、推动科技创业创新载体大提升、推动科技创业创新制度大优化”等三大措施加以保证。

第三，凝聚人心、感召力强。报告提出了要把握“一个定位”，紧扣“一个目标”，做到“四个坚持”，极大增强了全市上下为率先实现基本现代化不懈奋斗的使命感和责任感，进一步凝聚了人心、增进了共识。关于会，提出“为全世界青少年搭建一个集体育比赛、文化和教育于一体的交流平台，搭建一个青少年健康、快乐成长的大舞台”更增强了我们作为场馆所在地的使命感和责任心。特别是描述了“五个建成”的美好前景，要“让500万人民共享基本现代化成果”，充分体现了市委对党和人民、对未来高度负责的精神。相信在新一届市委的坚强领导下，经过全市广大党员和干部群众团结拼搏、开拓进取，建设现代化国际性人文绿都的目标一定能够实现。

总之，这一个非常好的报告，催人奋进，便于操作。

第二篇: 党代会分组讨论发言材料

市委全会分组讨论发言材料

各位领导，同志们：

我来作个发言。

这次市委全会，是在我市深入贯彻五中全会和省委十三届十二次全会精神的关键阶段召开的重要会议。会议的核心内容体现在X书记的工作报告和全市“十三五”发展规划建议中。

一、对《市委常委会工作报告》的感受

上午认真聆听了X书记的报告，感觉很振奋。下面，结合个人的认识谈几点体会。

第一，逆势上扬的发展形势来之不易。今年以来，面对经济下行的压力，全市上下按照“高位谋势、精准发力、敢于担当、跨越发展”的总要求，有针对性地实施了系列政策措施，为跨越发展注入了新动力，全市经济走出了逆势上扬的完美曲线。前三季度，全市实现生产总值738.79亿元，同比增长8.7%；
财政总收入132.7亿元，同比增长14.2%；
固定资产投资855.64亿元，同比增长17.3%；
规模以上工业增加值250.6亿元，同比增长8.3%；
实际利用外资2.72亿美元，同比增长31.2%。能够取得这样的成绩，我认为主要得益于市委、市政府在战略、战术和战役上的精准发力。首先，是战略规划。新一任市委、市政府主要领导调整到位后，秉承历届市委班子集体智慧的结晶，在准确把握市情的基础上，科学审视，明确了“XX远郊、XX近邻、红色苏区”的发展定位，深化了“对接XX、融入XX，建设向莆经济带”的发展战略。正是在这个大战略的指引下，增强了我们的定力、提振了我们的信心，凝聚起了XX跨越发展的蓬勃力量。其次，是战术推进。围绕既定的战略目标，市委、市政府出台了《关于进一步推进开放升级的意见》、《关于稳增长促发展的若干政策措施》等系列含金量很高的战术性举措，通过这些举措，拓展了发展空间、优化了发展环境，实现了经济运行企稳回升。再次，是战役攻坚。根据战略部署，市委、市政府非常重视战役攻坚，重点围绕产业升级、区域合作、项目建设、县域经济四大工程攻坚克难，在许多方面实现了重大突破。比如，今年5月，全市集中启动了237个重点项目建设，在全市形成了你追我赶的项目建设热潮，实现了以项目稳增长、以项目促发展的目标。

第二，和谐稳定的社会环境来之不易。这一年来，市委班子始终把维稳的责任扛在肩上，把维稳的工作抓在手中，创造了和谐稳定的社会环境。我感觉这得益于市委坚持了两种理念。一是坚持“稳定第一”的理念。市委领导高度重视，以身作则。X书记多次强调稳定的重要性，要求倍加珍惜来之不易的稳定环境，并多次在第一时间批示重要信访信息，第一时间解决重大信访问题，为我们做好信访维稳工作作出了榜样。二是坚持“民生为大”的理念。市委始终坚持把民生问题摆在突出位置。X书记多次利用周末时间，深入市区考察调研交通、住房、就医、就读等民生工程。在此基础上，市里实施了一大批老百姓热切期盼的民生项目。比如，文昌里历史文化街区改造项目，切实圆了XX老百姓“文昌桥上晒文章”的梦想。

第三，风清气正的政治生态来之不易。作风建设，从一开始就成为这任市委班子的工作重点。市委主要从两方面推进。一方面是下好正手棋。就是从正面进行引导，以“三严三实”和“四进四联四帮”引导全市广大党员干部弘扬党的光荣传统和优良作风，争做有信仰、有担当、有情怀、有气节的好党员、好干部。另一方面是下好反手棋。就是把纪律挺在前面，严格执行“八项规定”和省委作风建设“20条意见”，以雷霆之势开展红包问题专项整治、违规插手干预工程项目问题专项治理等。正是通过正手棋和反手棋的双管齐下，持续推进了风清气正的政治生态建设。

总之，这“三个来之不易”构成了今年全市工作的主基调，需要我们倍加珍惜，并在今后的工作中持之以恒，久久为功。

二、对《规划建议（讨论稿）》的感受

上午，听取了X市长关于对规划建议的说明，通过认真学习全市“十三五”规划建议（讨论稿），总体感觉，这个规划建议紧紧围绕全面实现小康这一总目标，贯穿了绿色崛起、跨越发展这一主线，融合了“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，突出了产业转型、区域升级、绿色发展的发展导向，体现中央和省委要求，切合XX发展实际，是指导XX未来五年发展的科学行动纲领。具体体现为“三高、两实”的鲜明特征：

所谓“三高”：

一是高位谋势。《规划建议》在全面分析XX“十三五”时期重大发展战略机遇的基础上，跳出XX看XX，把XX放到全球化的大环境中去研判和把握，科学谋划推进发展升级、绿色崛起、建设幸福XX的重大战略问题，描绘了跨越发展、同步小康的XX篇章，体现了市委深远的战略眼光和战略思维。

二是高点定位。《规划建议》立足XX区位条件、资源禀赋和发展机遇，提出把XX打造成为“XX大都市副中心城市、XX陆海对接发展新高地、赣东地区发展新引擎、全省生态文明建设先行示范区、全国历史文化名城”的战略定位，这一定位站位高、立意深，把绿色发展与特色发展、经济发展与社会发展高度统一、相互融合。XX地处赣东，是XX离省会XX最近、离出海口最近的设区市，打造XX大都市副中心城市、XX陆海对接发展新高地，我们具有独特的地理优势；
XX生态环境好，为国家园林城市、国家森林城市和省级卫生城市，在生态文明建设上具有打造“XX样板”的先决条件；
XX有2000多年的历史，人文荟萃、名人辈出，有王安石、汤显祖等一大批在全国乃至世界范围有重大影响的历史名人，文化底蕴深厚。所以说，这个战略定位突出了XX特色、凸显了XX优势，体现了市委奋力开拓新境界的战略自信。

三是高效布局。《规划建议》围绕以上发展目标和定位，提出了重点实施产业转型、创新驱动、全面开放合作、城乡协调发展、基础设施提升、绿色崛起、共享发展七大发展战略，既把握了战略全局，又突出了战略重点；
既有宏观上的战略布局，也有具体的战役部署。比如在宏观上提出了产业转型的发展战略，在微观上对农业、工业、旅游业等又作出了精准的战术安排，可以说战略布局高效科学。

所谓“两实”：

一是目标实。《规划建议》在制定具体发展目标上，立足XX发展水平不高、总量不大、质量不优、速度不快的基本面，围绕弯道超车、跨越发展的现实要求，科学提出了未来五年的奋斗目标，比如生产总值年均增长9.5%左右，财政总收入年均增长10%左右，这种中高速增长的预期，既把握了新常态，又展现了新作为。

二是抓手实。《规划建议》清晰地描绘了未来五年的发展路径，针对性地精心谋划了一大批重点产业、重大项目、重大平台、重点区域和重大基础设施建设，对未来五年“怎么干、如何抓”进行了明确和细化，举措务实，抓手有力，为实现“十三五”发展目标提供了有力的支撑和保障。

借此机会，就《规划（讨论稿）》提几点不成熟的意见建议：

1、在文化产业布局上，建议将XX的麻姑文化产业纳入全市重点文化产业集群。众所周知，麻姑文化集长寿文化、道教文化、鲁公文化、益王文化和建昌帮文化于一体，是我们XX的一大文化品牌和特色，为临川文化的重要组成部分，文化产业发展潜力巨大，应作为全市的重点文化产业进行布局。

2、建议对向莆经济带作整体式规划。就是对向莆铁路停靠的三个县区临川、XX、南丰，以及辐射的四个周边县区黎川、广昌、金溪、资溪进行整体规划。这个规划应囊括产业对接、旅游合作、资源共享等方方面面，使之成为向莆经济带建设的指南。

3、XX作为省域规划的XX副中心城市，在省委、省政府关于支持XX深化区域合作加快发展的战略中进行了明确的定位。建议在优化城镇空间布局上，把支持XX依托区位优势和交通枢纽地位、建设XX副中心城市纳入全市的区域战略布局。

4、建议充分发挥我市绿色生态资源和旅游资源优势，进一步突出旅游活市战略，对我市旅游产业发展定位、发展布局和发展重点进一步予以明确，使现代旅游业真正成为新经济的强引擎和引爆点。

5、建议把加快扶贫攻坚作为推进苏区振兴和同步小康的关键工作来抓，切实加大投入，积极跑项争资，努力推进苏区基础设施建设，确保“十三五”期间鹰梅铁路、吉武铁路开工建设，使扶贫攻坚成为我市经济发展的新增长点。 

第三篇: 党代会分组讨论发言材料

党代会分组讨论会上的发言

演讲稿也叫演讲词，是人们在工作和社会生活中经常使用的一种文体，它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿，是进行演讲的依据，是对演讲内容和形式的规范和提示，它体现着演讲的目的和手段，它可以用来交流思想、感情，表达主张、见解；
也可以用来介绍自己的学习、工作情况和经验等等；
演讲稿具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用，它可以把演讲者的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者，使他们信服并在思想感情上产生共鸣，下面是由小编为大家整理的范文模板,仅供参考,欢迎大家阅读.

尊敬的各位领导:

这次会议,是在我☆全面建设小康社会决胜时期和加快转变经济发展方式攻坚时期召开的一次十分重要的大会.☆书记作的党代会报告站在☆新的发展起点上,全面科学地总结了过去五年的工作成绩与经验,以改革创新.求真务实的精神,明确回答了新形势下建设一个什么样的☆.怎样建设☆这一时代课题,充分体现了愿景与现实的结合.当前与长远的兼顾和目标与行动的统一,为今后一个时期我☆经济社会发展和党的建设各项工作确定了行动纲领,提供了前进指南,是一份凝心聚气.催人奋进的好报告.对于这份报告,我完全赞同,坚决拥护!

对☆书记的报告印象最深的有四个方面:

一是保持着守正笃实.久久为功的战略定力.面对经济增长速度换挡.发展方式转变.经济结构调整.增长动力转换的新形势.☆委始终坚定不移推进供给侧结构性改革,牢固树立 底线思维 ,不为 速度情节 和 换挡焦虑 所动,在 乱花渐欲迷人眼 时保持沉着冷静,喊出了 一张蓝图画到底 的口号,继续扭住 六大攻坚战 这一发展抓手,继续描绘 绿色崛起 这一发展底色,继续践行 改革创新 这一发展路径. 惟其艰难,才更显勇毅;惟其笃行,才弥足珍贵 .新一届☆委班子的战略定力无愧掌声,值得点赞.

二是饱含着想民所想.忧民所忧的真挚情怀.我们可以从诸多细节中感受到 民生 的分量. 让☆人民过上富裕幸福的生活 . 不让一个贫困群众在全面小康路上掉队 . 把最好的视觉资源留给百姓 . 让农民在产业链的增值中获得更多收益 等等, 一枝一叶总关情 ,各项工作都围绕增进人民群众的福祉来谋划,为☆人的幸福感和获得感写下了清晰的未来. 一切为民者,则民向往之 ,这样一支把群众安危冷暖挂在心头的☆委班子,必将赢得全市人民的衷心拥护,从而汇聚成推动☆振兴发展的强大力量.

三是闪耀着科技引领.创新驱动的智慧光芒.五年砥砺,春华秋实,创新发展被放上了五条经验的第一顺位.☆委坚持把创新驱动发展作为调整经济结构.转变增长方式的核心动力.积极发展新兴产业,新能源汽车城. 中国稀金谷 .电子信息产业科技园等重大项目 落地生根 围绕产业链和资金链部署创新链,扶持企业创新突破,产业创新联盟.科技创新平台体系 含苞待放 推动大众创业万众创新,发展活力充分迸发.竞相涌流. 潮平两岸阔,风正一帆悬 ,可以说,☆委凭借着远见卓识和超人的胆识魄力,以科技创新为突破口,开辟了一条快速发展的新路.好路.

四是满怀着跨越赶超.力争上游的坚定信心.在这☆页的文字中,处处激荡着自信的音符: 年年都有新变化.三年迈上新台阶.五年实现新跨越 . 打造全省乃至全国审批程序最少.办事效率最高.服务质量最好的发展环境 . 争当全省生态文明先行示范区建设排头兵 等等,这份信心,立足于我们经济增速高于全国.全省平均水平的辉煌成绩,立足于>.西部大开发政策层层叠加的历史机遇,立足于成为了全省乃至全国拥有国家级平台最多的设区市之一的责任担当,立足于广大干部群众干事创业奔小康的浓厚氛围. 时与势都在我们这边 ,这份信心,必将进一步激发全市人民为更加美好未来不懈前行的奋斗激情.

下一步,我们将深入学习贯彻好☆委第☆次党代会的精神内涵,切实增强忧患意识和责任意识,化机遇为优势,变压力为动力,重点打造特色工业.品质农业.现代旅游业,着力建设☆边际的产业承接集聚区.农副产品供应区.生态休闲旅游区.美丽宜居样板区.文明法治示范区,进一步构筑对接珠三角的最前沿,义无反顾地在 让☆人民过上富裕幸福的生活 这张考卷里留下浓墨重彩的☆篇章.

第四篇: 党代会分组讨论发言材料

职代会分组讨论个人发言[职代会分组讨论]
小组讨论概述
小组讨论是一种以学生为主体，以班级的授课为背景，以课堂教学内容为基本前提的情况下，教师对具有适量学生的小组布置任务并进行监督指导，使群体的积极性得到发挥，以达到特定的教学目的的一种教学方法。小组讨论凭借自身的创新性和显著地自主学习的功能为国内外很多教育者所青睐，并被一定程度的应用到了实际教学中。相对于传统的老师垄断课堂的教学方法，小组讨论有很多显著地特点：（1）自主性
自主性就是充分发挥学生的主观能动性，即学生在实行小组讨论的模式后，必须要根据老师布置的任务去查找资料，去主动的学习与这个任务相关的课程知识，然后分析总结，形成自己的观点和理论。一切准备好之后，学生才能在小组讨论中发表自己的观点，才能在他人发言时比较出自己的不足并进行吸收借鉴。（2）合作性
小组讨论具有合作的显著特征。小组讨论，顾名思义首先是一个小组，然后才能进行讨论。所以小组讨论又叫“合作学习”。小组成员在一起不仅要相互交流学习内容，还要一起完成老师现场布置的活动或者问题。很多时候由于时间有限，大家不能一起完成所有题目，这是就产生了分工合作，即每个人都做这个事情的一部分，做好后进行整合完善，这样就大大提高了解决问题的效率。（3）提高社会化程度
小组讨论易使学生提早适应社会生活。首先，小组讨论的方式为学生赢得了与他人相处的机会。在小组讨论过程中，或有争论，或有心有灵犀时，那么学生会逐渐的学会尊重他人，热情助人和善于倾听等优秀品德，这些美德将为他们以
后步入社会与他人友好相处打下良好的基础，同时也促进了学生

个性发展的形成。其次小组讨论培养了学生的合群性。大家在一起朝夕相处，一起学习，一起玩耍，使大家不舍得离开这个小集体。这就促使学生很快的融为一个集体，成为一群合群的人。这是一个人步入社会必备的基本素质之一。（4）有利于培养社交型人才
小组讨论的分享过程有利于培养敢于发表自己意见，对事物具有独创的思维和见解的开放性社交人才。小组成员在讨论交流时能够得到充分的思维、语言和胆量的训练，逐步培养学生主动与他人交往，对事物有独到思维过程的能力。目前小组讨论的现状及问题小组讨论是一种新颖的提高学生自主学习能力的一种方法。与传统的老师垄断课堂的方法相比，学生不再是被动的接受者，而是一个有目标有动力的求知者。小组讨论不仅挖掘了学生内心的求知欲、探索欲，还在实施过程中训练了学生的思维和语言表达能力，张扬了学生的个性色彩。所以小组讨论一经运用，就取得了显著地效果。但是由于有些老师缺乏对小组讨论的全面把握和合理运用，小组讨论遇到了各种各样的问题。总结一下这些问题主要表现在两大方面：一是重“合作”，轻“个性”。有很多老师死板的把教学重点直接套用在小组合作的模式上，只流于表面的讨论，而不去具体监督引导。在整个课堂教学过程中，“讨论”过于频繁出现，这样，不仅浪费了学生独立思考的空间和时间，还影响了学生的创造性思维和个性的发展。两是重“结果”，轻“过程”。从学生方面看，小组合作学习更多地注重于问题解决的结果，而不是过程。从教师方面看，教师只重视结果评价，却忽视过程评价。这样，就会无意中扼杀某些富有创意的思维。小组讨论学习的必要性
如今，传统的课堂教学方法已经体现出了很多的弊端。很多学生反映课堂教学内容枯燥，课后作业多，逐渐丧失了学习兴趣。他们逃课，不做作业，上课讲话，睡觉，以各种方式“抗议”，让老师和家长都倍感苦恼。曾经有一个语文老师很形象的把传统的教学方法比喻成下雨。他说：“传统的教学方法就像一阵瓢泼大雨倾泻到大地上，雨过

后，除了冲刷掉了地表的一浅层泥土，一点也没有渗进大地。”的确如此，老师在课堂上大量灌输，而学生实际吸收的很少，而且这种单方面的灌输，学生上课很容易走神，打不起精神，容易产生疲劳感。但是如果采用小组讨论学习，学生就变成了学习的主人。课堂上学生变成了主角，那么他们还会走神吗？而且通过自己努力思考出来的东西，是很难忘记的，同时还能很快的学会举一反三，灵活运用。另外，小组讨论学习不仅能锻炼学生的自主学习能力，还能使学生优势互补、形成良好人际关系、促进学生个性健全发展。只有大家在一起讨论交流，才能发现自己的不足，才能见贤思齐。《课程标准》中也明确指出：“有效的学习活动不能单纯地依赖模仿与记忆，动手实践、自主探究与合作交流是学生学习的重要方式。”所以小组讨论是新课程标准的实践者，是顺应时代发展潮流的。
再者，以小组讨论的形式，无意中在培养学生的一种合作意识，因为有很多事情是需要大家共同努力才能完成的。在完成一项任务时，大家要经过分工过程，然后各自尽到自己的责任，最后还要分析总结，这正好是一个完整的探索过程。在完成任务的同时，他们会逐渐形成团队意识，培养他们的团结和合作的目的也就顺其自然的达到了。在这个日益全球化的时代，个人的力量是很小的，只有合作，才能尽可能发挥众人的力量，达到利益最大化。就像叔本华所说：“单个的人是软弱无力的，就像漂泊的鲁滨逊一样。只有同别人在一起，才能完成许多事业。”
小组讨论模式的创新（1）小组及其成员的确定
小组讨论的分组原则一般采用“组间同质、组内异质”的原则。所谓“同质”，就是要求各个小组的总体实力要相当，以形成良好的竞争机制。所谓“异质”，就是在选择小组成员时，要考虑每个人的成绩，性格，特长，兴趣爱好，家庭背景以及男女搭配等各方面因素，使小组内各成员间形成性别、学习成绩、能力方面的差异。合作学习小组通常由6人组成，其中两名是优等生，两名是差生，两名是中等生。

这样异质分组的最大好处在于让学生懂得，每一个人都有长处和不足，人的智能、个性、才干是多样的，只有既善待自我，又欣赏别人，让每个人的价值作用相互依存，相得益彰，才能发挥出团队学习的最大成效。由于每个小组都是异质的，所以就连带产生了全班各小组间的同质性。组内异质为互助合作奠定了基础，而组间同质又为保证全班各小组间展开公平竞争创造了条件。（2）小组内要分工
我们要把小组看成一个小社会，这个小社会也要“五脏俱全”。我们可以根据小组内每个人不同的特点分配“秘书”、“操作者”、“汇报者”、“纪律监督员”等职务，让每个人各司其职，尽好本分。（3）教师的多重角色
在这个合作学习中，教师与学生之间从原有的“权威－服从”关系逐渐变成了“指导－参与”的关系。因此，教师不是清闲了，而是担负起了更大的管理和调控作用。教师要充当的是管理者、组织者、促进者、咨询者、顾问者等多种角色。1、管理者
老师应该在每节课前备好课，把学习重点变成讨论任务，布置给学生，把学生引上正轨。然后仔细观察监督指导学生，做全局的管理者。
2、组织者
在开展小组合作学习初期，学生中可能会出现两种情况：闲聊（与课堂学习无关的交谈）；
冷场。此时老师要合理地进行组织、引导和调控，不能使小组合作学习刚开头就夭折，或者使小组学习流于形式。另外，老师要在每堂课上留出一些时间，让大家把自己的成果展示一下。当学生举手如林，满足学生的表现欲时；
当学生获得成功的乐趣，需要与人分享时，也是小组合作学习的最佳时机。在展示时，一方面复习了学习内容，另一方面也肯定了学生的劳动成果，增强了他们的自信心，为下次讨论打下一个良好的基础。3、促进者

①防止偏颇。小组讨论偏离主题或讨论一时受阻时，教师应及时发现，及时制止，或为小组讨论提供及时的点拨，使小组讨论顺利开展。
②监督落实。小组活动开展得顺利时，教师应给予及时的表扬和肯定。当小组提前完成任务时，教师应检验他们是否真正完成了任务。如果确实完成了，教师可以开展一些备用活动：帮助其他组完成任务等。
③防止过度依赖。在合作学习的过程中，有的学生由于性格内向或学习态度等方面的原因，可能会过度依赖同伴的帮助，而自己不积极主动的参与。对这样的学生，应当培养他的责任感和团队感，并制定小组规定。每个人都必须独立思
考，然后把自己的想法写出来，整理后再与他人交流，互换意见。4、咨询者和顾问者
小组活动出现了问题时，教师应及时询问并进行干预和指导，虽然小组出现问题的原因和方式都不相同，但老师如果事先在准备阶段做出问题预测，并采取一些相应措施，也能避免临时的手忙脚乱。我一直觉得小组讨论是目前为止比较好的一种教学方法，它教会学生如何让合作分工，独立思考，交流共享。小组讨论让学生变被动为主动，不再是只会做试卷的高智商人群。小组讨论模式的创新，是对小组讨论的完善，是在原有基础上对小组讨论的效果的保障。希望能为当今教育者提供参考。

第五篇: 党代会分组讨论发言材料

党代会分组讨论发言稿的写法



党代会分组讨论发言稿的写法

首先对报告进行综合评价，如催人奋进，鼓舞人心之类。然后找出报告内容中，体会最深的一点或几点，与自身工作、本单位、本地区工作相结合，得到的启示、启发、鞭策，以及今后的工作打算，写一下即可。以下这篇发言稿仅供参考。

加快科学发展 打造和谐企业

********** 此次党代会上，***书记代表市委所做的报告非常精彩，是一个求真、务实、开拓创新的报告。报告对**过去五年成就的总结实事求是，全面展示了**追赶跨越的奋斗历程。提出的新的奋斗目标，思路清晰，重点突出，符合**的实际，非常振奋人心，为我们指明了方向，明确了任务。结合我们电力行业的实际，为了将这次大会精神学习好、贯彻好、落实好，我们将立足于加快科学发展，努力打造和谐企业，全面推进企业的发展。

一、坚持以发展为第一要务
科学发展观，第一要义是发展。在创建和谐企业的过程中，我们必须坚持用发展的思路去解决企业在发展中遇到的问题，通过发展来提升公司的核心竞争力和整体实力，坚持科学的发展理

念，着力于加快***电力的发展，在发展中消除影响和谐的因素。要求我们结合工作实际，以新思路、新办法解决发展中遇到的难点、热点问题。实现企业的全面协调可持续发展，夯实创建和谐企业的物质基础。
二、坚持“以人为本”
一是把维护员工的根本利益作为创建和谐企业的出发点和落脚点。党员干部，特别是各级领导干部，要心系群众疾苦，充分听取民声民意，把广大员工的愿望和要求作为决策的基本依据，着力解决好员工最关心、最直接、最现实的利益问题，把实事办好，把好事办实，努力增加和谐因素，消除不和谐因素，使员工共享企业改革发展成果。
二是全心全意依靠职工办企业。加强企业民主管理和民主监督，完善职代会和厂务公开制度，增强员工主人翁责任感，鼓励支持员工在创建和谐企业中建功立业，实现企业与员工共同进步。
三是构建规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。善于统筹协调各种利益关系，建立科学有效的利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制和权益保障机制，逐步探索建立企业公平保障体系，完善困难职工生活保障机制，维护企业和职工队伍稳定。
四是加强员工队伍建设，为创建和谐企业提供人才支撑。加快实施“人才强企”战略，落实公司“十二五”教育培训规划，

提高员工队伍整体素质。尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，为优秀人才脱颖而出搭建平台。
五是高度重视并做好发展改革中的稳定工作。关心困难企业和弱势群体，通过开展“结对帮困”活动，进一步做好排忧解难工作。加强思想政治工作，重视信访工作，从源头抓稳定，全员、全方位抓稳定，及时化解不稳定因素，营造公司和谐稳定的发展环境。
三、坚持“二个服务”宗旨

一是针对当前正在开展的窗口行业政风行风评议和供电服务品质评价工作，重点自查和整改不足的地方，继续积极开展优质服务年活动，不断推出贴近客户、贴近社区、贴近农村、贴近实际的优质服务新举措，切实履行服务承诺，以高品质的服务赢得客户的广泛信任和支持，构建和谐的供用电关系。

二是加强与新闻媒体、社会团体和行业协会的沟通协调，营造良好的舆论氛围，使社会公众了解 ***电力在履行经济责任、政治责任和社会责任等方面所做出的努力和奉献，树立公司“诚信、负责、开放、进取”的社会形象。

四、坚持建设和谐文化
一是加强形势任务教育，大力开展社会主义核心价值体系教育，牢固树立“八荣八耻”社会主义荣辱观，倡导爱国、敬业、诚信、友善等道德规范，深入开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，形成符合传统美德与时代精神的文明道德新