2024招商引资工作措施及打算(8篇)

篇一：招商引资工作措施及打算

　　招商引资工作思路和措施

　　招商

　　1.确定发展方向。在招商引资工作开始之前，首先需要明确自己的发展方向。只有明确了方向，才能更好地制定招商计划和吸引投资者。

　　2.突出优势。每个地方都有自己的特色和优势，需要在招商引资中突出这些优势。比如，地理位置优越、人才资源丰富、产业链完善等。

　　3.积极宣传。宣传是招商引资中非常重要的一环，需要通过各种方式宣传自己的发展方向和优势。可以通过外宣、宣传会议、媒体等方式来吸引更多的投资者。

　　4.加强配套设施建设。投资者在选择投资地点时，不仅考虑当地的经济环境和政策，还要考虑配套设施的完善程度。因此，在招商引资中需要加强对配套设施的建设，以提高吸引力。

　　二、招商引资工作措施

　　1.制定招商计划。制定招商计划是招商引资工作的第一步，需要根据自身的实际情况和市场需求制定招商计划。

　　2.建立投资者联系渠道。需要建立起与投资者的联系渠道，可以通过各种渠道与投资者进行沟通和交流，了解其需求和关注点。

　　3.加强政策扶持。政策扶持是招商引资中非常重要的一环，需要加强政策宣传和落实，给予投资者更多的支持和优惠政策。

　　4.提供完善的服务。提供完善的服务是吸引投资者的关键，需要在投资环境、审批流程、税收政策等方面提供优质的服务，以提高投

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　　资者的满意度。

　　5.加强产业合作。招商引资不仅仅是单纯的吸引投资，更重要的是加强产业合作，促进产业升级和发展。需要与投资者进行深入合作，共同推进产业发展。

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篇二：招商引资工作措施及打算

　　招商引资工作思路和措施

　　招商引资工作思路：

　　.制定全面的招商引资方案：明确招商引资目标，分析招商引资可行性，把握招商引资主要内容，统一招商引资方向，确定招商引资政策措施，形成具体的招商引资方案。

　　.积极推动招商引资：加强对投资企业的有效服务，积极开展多种形式的招商引资活动，通过媒体宣传等途径，宣传招商引资政策措施，吸引投资者。

　　.把握好招商引资过程：制定明确的招商引资审批流程，建立有效的管理机制，全面掌握招商引资过程，加强对投资企业的有效监管。

　　招商引资措施：

　　.制定完善的投资政策，提供优惠的财政、税收、金融、土地、人才等政策支持，吸引优质投资者；

　　.开展招商引资宣传活动，积极开展各种形式的招商引资活动，加大媒体宣传力度，弘扬投资热情；

　　.建立有效的招商引资机制，优化投资环境，完善招商引资审批流程，精心服务投资企业，保障投资项目可持续发展；

　　.加强投资企业的有效监管，建立完善的市场监管机制，实行科学的运行管理，确保投资者的利益得到有效保障。

篇三：招商引资工作措施及打算

　　招商引资思路计划及措施

　　招商引资是指为了促进地方经济发展，吸引投资者在该地区建设项目或投资企业。下面是一个招商引资的思路计划及措施。

　　一、确定招商引资目标

　　1.分析本地经济发展情况和现状，确定需要发展的重点产业和领域。

　　2.制定招商引资的总体目标和具体指标，如吸引投资金额、新增就业岗位等。

　　二、提升投资环境

　　1.改善基础设施建设，包括道路、电力、水源等。

　　2.精简行政审批程序，提供高效便捷的服务，缩短项目落地时间。

　　3.推出优惠政策和扶持措施，吸引投资者。

　　4.建立信用体系，保护投资者权益。

　　5.加强风险防控，提高投资环境的稳定性和可预测性。

　　三、开展市场推广

　　1.制定市场营销策略，鼓励投资者来考察、了解投资机会。

　　2.参加国内外重要的投资推介会、展览等，扩大知名度。

　　3.利用互联网平台进行线上宣传，提高招商引资的曝光度。

　　4.积极开展投资者考察团活动，提供全方位的服务和指导。

　　四、积极组织招商考察

　　2.安排专业团队陪同考察，介绍当地的投资机会、政策优势、市场前景等。

　　3.组织考察者参观当地的示范项目和成功案例，展示投资潜力和发展前景。

　　4.提供细致周全的考察报告和数据分析，为投资者做出决策提供依据。

　　五、加强项目孵化和孵化支持

　　1.为优质项目提供孵化设施和支持，包括办公场地、专业指导等。

　　2.建立投资孵化基金，为初创企业提供资金支持。

　　3.建立产业创新中心，为项目提供技术支持和转化渠道。

　　4.推动产学研用项目合作，促进技术转移和市场化应用。

　　六、加强招商引资后续服务

　　1.为投资者提供注册、登记、税费等一揽子服务，解决投资过程中的问题。

　　2.建立监测机制，及时了解投资项目的进展和困难，提供必要帮助和支持。

　　3.定期组织投资者座谈会、论坛等活动，听取反馈意见，持续改进服务。

　　七、加强招商引资的组织和推进机制

　　1.成立专门的招商引资工作小组，明确各部门职责，形成一体化的工作合力。

　　2.建立招商引资的信息共享平台，及时沟通和反馈信息。

　　3.定期评估招商引资工作的效果，及时调整工作策略和方案。

　　通过以上的思路计划及措施，可以有效地吸引和促进投资，在地方经济发展中取得可观的成效。

篇四：招商引资工作措施及打算

　　招商引资工作思路和措施

　　招商引资，是指通过一系列的工作思路和措施，吸引外来资本进入本地区，促进经济发展和产业升级。在当前经济全球化的浪潮下，发展招商引资已经成为各地区竞争的重要手段之一。本文将以招商引资工作的思路和措施为主线，分析不同环节中的关键要点，旨在为相关决策者提供指导和参考。

　　一、招商引资的思路

　　招商引资的思路是指制定合理的工作计划和思维模式，明确吸引投资的目标和方向。以下是几种常见的招商引资思路：

　　1.定位思路：明确地域优势和产业特点，确定招商引资的方向。例如，某地区地理位置优越，可以发展物流产业；某地区人才资源丰富，可以发展科技创新产业。定位思路可以帮助确定招商引资的重点产业和目标投资人群。

　　2.深耕思路：注重挖掘本地潜力，实现可持续发展。这种思路强调与已有企业合作，共同开拓市场，提升区域产业发展水平。通过提供优惠政策和服务，吸引本地企业扩大投资规模，实现招商引资的良性循环。

　　3.突破思路：通过改革创新，打破既定局面，吸引更多国内外优质项目落地。这种思路注重政策创新和制度改革，打造良好的营商环境，吸引投资者的眼球和信任。例如，推出一揽子优惠政策，提升审批效率等，吸引更多项目来投资。

　　二、招商引资的措施

　　招商引资的措施是指具体的工作手段和方法，包括宣传推介、项目孵化、投资服务等。以下是几种常用的招商引资措施：

　　1.宣传推介：通过各类媒体渠道，充分展示本地的投资环境和潜力。可以通过举办投资推介会、发布招商政策、制作宣传片等方式，吸引各类投资者的关注。

　　2.项目孵化：提供全方位的孵化服务，帮助项目快速落地和发展壮大。可以设立投资促进机构，提供政策咨询、项目评估、土地供应等一体化服务，为投资者提供便利和支持。

　　3.投资服务：建立健全的投资服务体系，提供高效、便捷的投资服务。可以加强信息交流与共享，提供一站式行政审批、税收优惠、用地环保等综合服务，为投资者创造良好投资环境。

　　4.人才引进：加大对高层次人才的引进。可以提供优厚的薪酬待遇、住房补贴、子女教育等配套措施，吸引国内外优质人才来本地区投资创业，为招商引资提供专业技术和管理支持。

　　5.风险防控：建立健全的风险评估和防范体系，及时发现和解决招商引资过程中的风险问题。可以加强对投资项目的调研和评估，减少投资风险，确保项目的可行性和稳定发展。

　　三、结语

　　招商引资工作是地方发展的重要举措，需要科学的思路和切实的措施来推进。本文介绍了招商引资的思路和措施，包括定位思路、深耕

　　思路、突破思路等思路和宣传推介、项目孵化、投资服务等措施。希望本文能为相关决策者提供启示和借鉴，推动区域经济的发展和提升。招商引资工作的成功与否，不仅仅取决于各项政策的优惠力度，还需要注重服务、诚信经营，为投资者提供良好的投资环境和服务。只有通过不断优化和提升，才能实现招商引资工作的长远可持续发展。

篇五：招商引资工作措施及打算

　　招商引资工作思路和措施

　　招商引资是指为了促进地方经济发展和产业升级，吸引外部资本和技术进入，通过各种经济手段和政策措施，积极引导国内外的投资者和企业对我地区进行投资开发的行为。为了实现招商引资工作的成功，需要明确的思路和实施措施。本文将就此进行探讨。

　　一、招商引资工作的思路

　　1.明确定位和目标

　　在开展招商引资工作前，首先需要明确地区的优势和发展需求，对历史、文化、资源和产业等方面进行全面分析评估。同时，还要明确招商引资的目标，包括引进的资金规模、引进的企业类型和引进的重点领域等。明确定位和目标，有利于精准推进工作。

　　2.优化投资环境

　　投资环境是吸引外部资本和技术进入的基础，需要积极改善。为此，可以从简化行政审批程序、优化税收政策、提供政府支持和服务等方面入手。此外，还要加强对投资者权益保护的法治建设，提高投资环境的法制化水平，为投资者提供稳定、透明的法律环境。

　　3.多渠道宣传推广

　　招商引资不仅仅是等待资本主动向我们靠拢，还需要积极主动地进行宣传推广。可以通过举办投资推介会、发布招商政策文件、参加相

　　关展览和交流活动等方式，向国内外投资者和企业宣传地区的优势和发展潜力，吸引他们的关注和参与。

　　4.建立良好合作关系

　　招商引资工作需要与各方建立良好的合作关系，包括政府部门、投资机构、企业团体和研究机构等。可以通过建立定期交流机制、参与合作项目、提供优质服务等方式，加强与各方的互动与合作，不断开拓招商引资的渠道与资源。

　　二、招商引资工作的措施

　　1.制定招商规划

　　招商引资工作需要有一份明确的规划，包括招商引资的目标、重点领域、推进措施和时间节点等。规划要科学合理、可操作性强，有利于工作的有序开展。

　　2.加强人才队伍建设

　　人才是推进招商引资工作的重要资源，需要培养和引进一支专业的团队。这支团队应具备市场营销、投资评估和跟踪服务等方面的能力，能够全面负责各个环节的工作。

　　3.深化改革创新

　　深化改革和创新是提升招商引资工作的关键。要加快体制机制改革，完善市场化法治化的投资环境，为投资者提供更多的便利和优惠。同时，要加强科技创新和产业升级，增加地区的核心竞争力。

　　4.加强跟踪服务

　　在吸引外部资本和技术进入地区后，需要加强对投资者和企业的跟踪服务。要及时了解他们在地区的投资情况和需求，解决他们在发展过程中遇到的问题，为他们提供更多的支持和帮助。

　　5.开展国际合作

　　国际合作是招商引资的重要方式之一，可以通过与国际组织和外国政府部门的合作，吸引更多的外资和外企进入地区。同时，还可以通过与跨国公司的战略合作，引进更先进的技术和管理经验。

　　总之，招商引资工作是地方经济发展的重要举措，需要明确的思路和实施措施。只有科学规划、优化环境、加强宣传、建立合作，才能吸引更多的资本和技术进入地区，推动地方经济的快速发展。希望本文提供的思路和措施对您的招商引资工作有所帮助。

篇六：招商引资工作措施及打算

　　招商引资工作措施招商引资工作实施方案

　　一、前言

　　招商引资是指政府利用公共资源，通过各种手段，利用政策吸引国内外各类企业和个人来本地投资，增加企业数量，提升地方经济发展水平，促进就业创业，提高地方现代化水平。对于每个城市、县区、乡镇，招商引资都具有重要的作用。本文着重介绍招商引资工作措施及实施方案，以期对各级政府与企业提供一些可行的指导意见。

　　二、招商引资工作措施

　　1.定位明确，选择正确的引资目标

　　招商引资工作必须定位明确、目标清晰。首先，要明确招商引资的定位，即招商引资的目的和意义，例如：发展产业、优化产业结构等。其次，要选择正确的引资目标，包括引资对象、引资方式、引资环节、引资规模等。选择恰当的招商引资目标，有利于扩大引资面，提高引资效率。

　　2.统筹规划，科学合理

　　招商引资是一个复杂过程，需要政府制定统筹规划，科学合理地安排引资步骤。制定招商引资规划包括以下几个方面：首先，要明确招商引资的总体目标和宏观战略，例如：提高城市规模和发展水平，加强对重点产业和重点企业的支持等。其次，要根据定位明确的招商引资方向，针对不同产业领域，区别性制定引资规划。最

　　后，选定招商引资方式，包括：宣传推介、招标投标、个别洽谈等多种方式，根据实际情况选择适合的方式。

　　3.宣传推介，提高知名度

　　宣传推介是招商引资的关键措施，可以有效提高招商引资的知名度、吸引度和影响力。宣传推介主要包括：制作招商推介资料、组织招商推介培训、举办招商推介会等，通过各种方式，向企业展示城市的优势、政策优惠、商业环境等，加强招商引资的吸引力。

　　4.建立服务体系，提高服务水平

　　建立招商引资的服务体系是提高招商引资效率的有效措施，通过建立完善的服务机制和配套设施，提高招商引资工作的服务水平。服务体系包括：招商引资一站式服务窗口、招商引资特别账户、招商引资专项资金等，提供一体化、全周期、有针对性的服务。

　　三、招商引资工作实施方案

　　1.制定招商引资计划

　　首先，要制定全面的招商引资计划，包括引资方向、引资目标、引资方式等，确立招商引资的战略目标和实际步骤。根据不同的招商引资方向，制定不同的引资计划，有针对性地制定引资方案，加强政策支持，提高履职能力和服务水平，助力引资工作实施。

　　2.提高政策支持

　　政策支持是招商引资的重要措施之一，通过合理的政策、优惠措施，降低企业成本，提高企业收益，增强企业的热情和信心。政策支持包括税收优惠、土地政策、财政资金支持等多种方式。政策

　　支持应该制定公平、透明、可行的政策，采取多种方式推广政策，提高政策执行的透明度和公正性。

　　3.优化商业环境

　　商业环境是招商引资的关键因素之一，好的商业环境能为企业提供有利的发展条件，助力企业快速成长。为优化商业环境，可以从加强市政设施建设、降低营商成本、提高服务水平、推动文化交流等方面入手，在做好生产经营上的同时，创造良好的生活环境，提高招商引资的成功率。

　　4.引进外资

　　外资是招商引资的一个重要方向。引进外资，除了增加就业机会、提高工业结构外，还可推动本地与国际业务的互动，提升城市的国际标准。为引进外资，必须加强对外交流，开展对外宣传，加强对外对接，提高对外投资的监管能力，控制对外投资风险。

　　四、总结

　　本文主要介绍了招商引资工作的措施及实施方案。招商引资是一个复杂而重要的过程，需要政府及企业息息相关、齐心协力，共同推进。关键在于正确选择引资方向、采取恰当的招商引资措施和规划，强调服务、优化环境等方面的工作，从而为城市的发展提供有力的支撑。

篇七：招商引资工作措施及打算

　　招商引资工作思路和措施三篇

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　　招商引资源于中国因开放政策所成立的开发区，早期主要集中在吸收制造业的外国直接投资（FDI，ForeignDirectInvestment）。下面是小编为大家整理的招商引资工作思路和措施三篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

　　【篇1】招商引资工作思路和措施

　　为了做好招商引资工作，确保全年招商引资工作任务顺利完成，特制定本。

　　一、指导思想

　　高举中国特色社会主义伟大旗帜，以党的十八大精神为指导，以科学发展观统领全局，牢牢把握发展第一要务，坚持在认真搞好审计业务工作的同时，把招商引资作为加快发展的第一要务，解放思想，开拓创新，强化措施，完善机制，优化环境，切实提高招商引资的质量和水平，确保全年招商引资任务完成，为推动我县经济社会又好又快发展做出贡献。

　　二、目标任务及完成时限

　　全年完成招商引资到位资金500万元以上，赶明年12月底完成。

　　三、项目意向

　　贴合国家产业政策和我县产业规划，重点在房地产开发、第三产业发展方面开展招商。

　　四、工作措施

　　(一)强化发展意识，营造招商氛围。充分认识招商引资是加快县域经济社会发展的一项基础性、战略性工作，落实全面招商的工作要求，把招商引资作为全局的一项重要工作来抓。全体干部要树立全民招商的思想，用心搜集、寻求招商信息，宣传优惠政策，千方百计鼓励、吸引投资者来我县投资兴业，努力营造良好的招商氛围。

　　(二)丰富招商方式，健全招商网络。要用心利用亲友招商、网络招商、以商招商等方式招商的同时，用心探索代理招商的方式。充分利

　　用和联系彬县藉在外人才资源优势，主动加强与沿海地区商会、科研院校的联系和沟通，搜集和掌握招商引资信息。及时成立招商小分队，主动出击，外出招商。

　　(三)成立工作机构，落实工作职责。实施招商引资“一把手”工程，成立以局长为组长的招商引资工作领导小组。招商引资工作在局党组的统一领导下开展，实行主要领导全面抓，分管领导具体抓，全局上下共同抓，各负其责，职责到人。各股室要高度重视，切实增强招商引资的职责感和紧迫感，用心参与支持招商引资工作，挖掘发挥每位干部的人脉关系，用心开展招商引资，确保招商引资任务的全面完成。

　　(四)落实优惠政策，重奖招商功臣。按照《彬县招商引资考核奖惩办法》，制定以下优惠奖励政策。

　　1、凡局干部职工完成招商引资到位资金的一次性奖励5万元;对未完成任务的，按照到位资金状况，适当给予奖励。

　　2、凡需出外招商的，局里带给交通工具，每月增加100元的通讯费。

　　3、外出招商期间工资、津贴照发，按规定报销旅差费，并优先享受年度带薪休假。

　　4、招商引资没有成果的，差旅费只报销50%。

　　5、对招商引资工作成绩突出的，作为评选先进、组织推荐的优先人选。

　　【篇2】招商引资工作思路和措施

　　现将我局20__年度招商引资工作开展情况总结报告如下：

　　一、20__年度招商引资工作开展情况

　　今年以来，我局根据县目标责任考核领导小组《关于分解下达20__年县域经济社会发展主要指标任务的通知》(略考组发〔20__〕1号)__县人民政府办公室《关于进一步加大招商引资力度促进投资的通知》(略政办发〔20__〕76号)精神，从县域经济社会发展大局出发，围绕县目标责任考核领导小组下达我局的“策划包装项目2个，到位资金9000万元”年度招商引资任务，积极推进招商引资工作。全年策划包装招商引资项目3个，分别为陕西省县仙台坝铁索桥—三交界一

　　带钾长石矿普查、陕西省县煎茶岭矿田金多金属矿详查和陕西省县铜厂矿田铜金多金属详查项目，涉及资金约1。26亿元。经过与投资方深入接洽，仙台坝铁索桥—三交界一带伟晶岩矿普查和铜厂矿田铜金多金属详查两个项目顺利签约落地，该两个项目实施完成后，预计总投入资金将达到9000余万元。

　　二、推进工作的主要措施

　　一是高度重视。今年以来，我局从服务和促进县域经济社会发展大局出发，高度重视招商引资工作，将其视为调整县域经济结构、提升县域经济总量的重要举措，并结合行业优势，积极开展招商引资工作。

　　二是落实责任。招商引资任务下达后，我局即落实分管领导、责任科室专门负责此项工作。全面落实了“一个项目、一名领导包抓、一个部门牵头、一套方案推进、一套班子服务”的“五个一”工作机制。同时，要求全局上下按照多服务、不干预，多设“路标”、不设“路障”的要求，多为企业出实招，办实事，随时解决企业亟须解决的问题。

　　三是主动服务。在招商引资工作中，要求各相关科室坚持主动介入，严格落实“三最”(最好的服务、最快的速度、最优的环境)、“三高”(高标准、高效率、高质量)、“三快”(快组织、快报批、快开工)服务要求。具体工作中，要求各业务科室实行对口跟踪服务。如在涉及探矿增储项目时，要求耕保科按照企业用地情况及时上报用地计划，协调帮助企业及时办理临时用地手续;要求资源环境科定期对工程进展情况进行现场检查，督促勘查工程按进度完成，协助企业按期完成地质报告的编写、上报、评审及备案工作，督促企业依法勘查，依法查处乱采滥挖、越界勘查、以采代探等违法行为，按工作进度完成勘查投入;要求矿管科及基层国土资源所做好企业外围协调工作，为企业创造良好的外部环境，协调好厂地关系，督促协助企业办理采矿许可证登记相关手续，按时上报项目工程、投资进展情况等。

　　四是严格考核。我局实行了招商引资工作考核督办、表彰奖励办法。年度招商引资任务下达后，将其列入《年度工作目标任务一览

　　表》，与业务工作同部署、同检查、同考核，对工作任务完成较好的单位，在年终考核时予以表彰奖励，对工作任务没有完成或完成较差的采取措施予以处理，三、工作中存在的问题及打算

　　我局将招商引资作为促进县域经济发展的重要举措，采取积极有效措施推进此项工作，在近年来招商引资工作中取得了较好成绩，受到了上级主管部门的肯定。但受业务工作局限，我局招商引资项目以矿产品勘查、开发利用为主，近年来，由于宏观经济形势整体下行，矿业经济更是极为萎靡，因此，极大多数矿业权人对矿产品勘查开发持谨慎态度，不愿加大投资力度，导致我局招商引资工作极为困难，年度招商引资任务较难完成。为此，建议县经贸局充分考虑当前工作难处，适当降低我局招商引资任务，待矿业经济整体回暖时再增加任务量。同时，我局将进一步加大工作力度、拓宽招商引资眼界和渠道，力争招好商、招大商。

　　【篇3】招商引资工作思路和措施

　　一、20xx年招商引资工作思路

　　全县招商引资总的工作思路是：坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕全县实施的“工业强县、农业稳县、城建塑县、商贸活县、旅游旺县”战略，开展招商引资大会战，不断打造招商引资平台、优化招商引资环境、创新招商引资方式、推动招商项目落户，着力将区位优势、环境优势和资源优势转化为产业优势，以招商引资推动全县经济社会快速发展，为全面实现小康社会而努力奋斗!二、20xx年招商引资工作目标

　　实现招商引资项目到位资金36亿元人民币以上,完成新引进超亿元项目3个以上,打造木材加工交易园区，争取引进10家以上木材加工企业进驻该园区。

　　三、20xx年招商引资工作要点

　　按照“布局集中、用地集约、产业集群”的“三集”原则，一是以我县优势资源为依托，发挥资源优势，积极发展资源节约型产业项

　　目，在产业链延伸以及产品精深加工方面下功夫;二是依托柳、来、河一体化建设的有利契机，以工业园区为平台，促进工业项目重心向工业园区集聚，在发展环境友好型产业方面下功夫。年内计划开展大型招商引资推介活动3次以上，中小型招商引资推介活动10次以上，招商小分队外出开展招商引资活动50次以上，着力引进一批大项目、好项目、新项目。

　　1、开展工业园区“园中园”招商工作。以工业园区“园中园”为重点，着眼于打造b区的丝绸产业园和c区的汽配产业园、食品产业园、港口物流园的招商活动。按照我县规划建设的石龙20xx亩丝绸产业园和20xx亩汽配产业园，加大园区的招商力度，以丝绸产业园和温州汽配工业园开园为契机，努力外出招商注入一批新项目。年内为园区引进一批项目落户“园中园”，实现“园中园”招商新的里程碑。

　　2、开展重点传统产业招商工作。紧扣我县资源产业优势，着力引进制糖及综合利用、矿产品精深加工、农林产品加工、茧丝绸产业链延伸、建材加工等招商引资项目。突出发展重点，做强、做大优势传统产业。在抓好茧丝绸产业链延伸的同时，争取在林业产品专业市场开发、矿产品精深加工、食品深加工产业、建材业、水资源开发等方面着力引进一些大项目。

　　3、开展重点新兴产业招商工作。按照工业园区规划布局，在机械汽配、新能源、新信息、新材料、生物技术和新医药、节能环保、绿色食品等产业方面的招商力争有新的突破。

　　4、开展商贸物流业招商工作。以县城为中心，依托三江至北海、柳州至贺州高速公路沿线及引线、209国道和307省道以及红水河、黔江、柳江三江黄金水岸，以点带线，以线成面，形成招商空间布局。重点抓好千吨级现代化集装箱货运港口、大型物流仓储中心和商贸物流中心等方面招商工作。

　　5、开展文化旅游产业招商工作。按照xx大的要求，把文化生态及休闲旅游作为今年重大的招商内容来抓，争取引进一批文化旅游产业新项目。

　　6、开展特色产业的招商工作。以各乡镇的特色产业为依托，抓好

　　乡镇产业项目的招商引资工作，努力形成主导产业突出、各具发展特色的区域经济发展新格局。

　　7、抓好招商引资基础性工作：

　　一是是抓好已开工项目的前期跟进工作。抓好丝绸产业园特别是华佳丝绸印染、华蕙丝绸等项目、汽配产业园特别是温州正华实业75平方米标准厂房建设、力达汽配，猛山作业区、北部湾港务集团的“一港两园”等产业大项目的推进工作，力争引进一个、落户一个、成功一个，促成一批项目资金到位。

　　二是围绕项目规划布局，抓好项目策划包装。积极筹划制作20xx年招商引资指南;群力群策更新、筛选、包装项目库，着力策划、包装、一批招商引资项目。

　　三是进一步创新招商方式。开展多种形式招商。在开展推介招商、以商招商、节会招商的基础上，把委托招商、网络招商、小分队招商等建立起来，建立长期有效的招商工作机制。今年继续抓好东盟博览会的招商工作。

　　四是开展重点产业分组招商活动。整合招商力量，要充分发挥各部门、政府和企业的作用，充实招商人员，加强招商力量，广泛开展招商引资。积极探索开展重点产业分组招商活动。

　　五是进一步推动县级与乡镇招商引资项目税收分成办法的实施。提高各乡镇招商引资工作的积极性，鼓励各乡镇在本辖区内引进工业项目或向工业园区内进行“飞地招商”引进工业项目。

　　六是建立信息共享机制。与发达地区协会商会建设友好合作关系，与区市建设项目信息对接平台，与各乡镇建立信息、资源共享机制，形成信息共享、项目资源共享的格局。

　　七是创优招商引资环境。力抓投资环境建设，开展招商引资环境整治年活动。一要打造诚信政府，开展“企业兑现投资、政府兑现承诺”活动。二要完善工业区基础设施建设。三要主动提供优质服务。四要进一步简化行政审批手续，坚持“一个项目、一个领导、一套班子、一抓到底”的工作制度，全程跟踪落实;全面推行“一站式、一条龙”的“保姆式”服务。形成“只要项目定了干，其他事情我们办”

　　的氛围。五是制定一整套行之有效的招商引资工作协调机制，解决项目的洽谈、签约、落地、生产、跟踪服务等环节部门间协调难题，避免出现服务“真空”地带和推诿扯皮现象，使招商工作制度化、常态化和规范化。

篇八：招商引资工作措施及打算

　　招商引资工作思路和措施

　　招商引资是指通过各种手段和措施，吸引和引进外部资金、技术、管理经验等资源，促进地方经济的发展和转型升级。为了实施招商引资工作，我们可以采取一系列的思路和措施。

　　一、制定招商引资策略

　　1.定位目标产业和企业类型：根据地方资源禀赋和需求，明确产业定位，并确定优先招商引资的企业类型，如高新技术企业、战略性新兴产业、外商投资企业等。

　　2.制定招商引资政策：通过营造良好的投资环境、提供优惠政策和创新创业扶持等措施，吸引企业投资。

　　3.建立招商引资平台：构建招商引资的信息平台，提供企业项目信息和有关政策的全面、准确的公开服务。

　　二、提升投资环境

　　1.改善基础设施：加大对基础设施建设的投入力度，提升交通、通讯、供水、电力等基础设施水平，为投资者提供良好的发展条件。

　　2.简化审批程序：优化审批流程，压缩办事时间，提高办事效率，为投资者提供高效便捷的服务。

　　3.提供优惠政策：针对招商引资项目，出台相应的优惠政策，如税收减免、土地使用权优惠等，降低企业投资成本，增加投资吸引力。

　　4.加大人才培养力度：加强技术人才、管理人才的培养和引进工作，提供人才保障，提升投资环境和企业发展水平。

　　三、加强宣传推介

　　1.做好项目宣传：通过各种渠道，宣传地方的投资环境、发展优势等，吸引企业投资者的关注，并积极推介有潜力的招商引资项目。

　　2.参加招商引资活动：组织参加国内外的招商引资展会、洽谈会等活动，与投资者进行面对面的沟通，深化合作。

　　3.利用互联网媒体：利用互联网媒体平台，展示地方的经济发展、投资机会等信息，吸引更多的投资者关注。

　　四、强化投资服务

　　1.提供优质服务：建立健全的投资服务机构，提供贴心、高效的投资服务，解决投资过程中的各类问题。

　　2.加强跟踪服务：针对已引进的项目，及时跟踪企业的运营情况和需求，为其提供持续的支持和帮助。

　　总之，招商引资工作需要从制定策略、提升投资环境、加强宣传推介和强化投资服务等方面入手，通过多种措施吸引企业投资，推动地方经济的发展和转型升级。同时，还需要注重与企业的沟通和合作，建立长期稳定的合作关系，实现共同发展。