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安全风险分级管控宣传教育培训制度(2022年)

来源:公文范文 时间:2022-06-11 20:48:04 推荐访问: 分级 分级护理存在问题 分级护理年度工作总结

下面是小编为大家整理的安全风险分级管控宣传教育培训制度(2022年),供大家参考。

安全风险分级管控宣传教育培训制度(2022年)

 

 安全风险 分级管控宣传教育培训制度 为促进本矿安全风险宣传教育培训工作有序开展,提高安全风险工作人员的政治素质、业务素质和工作能力,普及安全风险知识,促进安全风险管理培训工作科学化、规范化和制度化,满足安全风险管理工作发展的需要,制定本制度。

 第一条

 安全风险宣传教育培训工作应当遵循下列原则:

  (一)坚持理论联系实际、学以致用的原则;

 (二)坚持分级负责,分类管理的原则;

 (三)坚持集中培训与在岗自学相结合的原则; (四)坚持以人为本、按需施教的原则; (五)坚持教学结合、保证质量的原则;

 (六)坚持与时俱进、改革创新的原则。

 第二条

 培训科负责全矿安全风险宣传教育培训工作的组织、管理和考核工作。

 第三条

 安全风险宣传教育培训的主要对象是:矿级领导、各单位参与辨识评估人员、班组长以上所有管理人员以及全体员工。

 第四条

 培训科负责编制年度安全宣传教育培训计划。

  第五条

  (一)入井人员和地面关键岗位人员安全培训内容包括年度和专项安全风险辨识评估结果、与本岗位相关的重大安全风险管控措施。

 (二)每年至少组织参与安全风险辨识评估工作的人员学习 1次安全风险辨识评估技术。

 第六条

 各单位有关人员除参加矿或上级组织的集中脱产宣传教育培训外,还应采取多种形式开展安全风险宣传教育培训。

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