下面是小编为大家整理的领导干部德能勤绩廉,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
领导干部德能勤绩廉5篇
【篇一】领导干部德能勤绩廉
领导干部个人德能勤绩廉述职报告
【范文】
一、加强理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质
理论学习是领导干部的立身之本,成事之基。近年来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。
几年来,我积极参加市、县局举办的各类知识、法律培训和军训,认真学习了《xxxxxxxxxxx法》、《行政处罚法》等法律知识,较为系统地学习了邓-小-平理论和"三个代表"重要思想以及观,并身体力行"三个代表"重要思想,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,牢记胡-锦-涛同志"八荣八耻"的伟大教导,全心全意为人民服务,始终以一个优秀共-产-党员的标准严格要求自己,在思想上、政治上、业务上不断地完善自己,更新自己,使自己真正树立科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观,为xx的进一步发展尽职尽责。
二、注重求真务实,不断提高自身的工作能力
自己在目前的工作岗位上已工作了6年,经过不断学习、不断积累,具备了比较丰富的,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过多年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在日常的各项工作过程中,没出现过错。
三、敬业爱岗,勤奋工作,不断取得新进展
勤勉敬业是对一名党员领导干部的起码要求。我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责。
在我的带领下,大家全力以赴,认真遵守县局制定的各项规章制度,努力提高工作效率和工作质量,服务商户,管理市场,保证了全所工作的正常开展,没有无故迟到、早退的现象,始终坚守在工作岗位上,我始终认为,一个人苦点累点没有关系,人生的价值在于奋斗、在于创造、在于奉献。
四、尽职尽责,扎实工作,不断取得新成效
在xxxx工作期间,其主要体会:认真贯彻市、县局xx工作会议和xxxx工作会议精神,紧紧围绕"xxxxxxxx"的工作方针,强化xxxx管理,提高xxx质量,提高xxx素质,坚xxxx,xxxxxxx取得了显著成效。
以上就是我工作情况的述职报告。当然,工作中也有一些不足和问题。诸如学习还欠深入,知识不够全面;有时工作标准不够高,要求不够严,只求过得去,不求过得硬,缺乏敢做敢为的创新意识。这些问题和不足,我在今后的工作中认真克服,努力改进。
扩展阅读:
德、能、勤、绩、廉各方面的地位是:"德"是核心,即政治思想品德是核心,德的地位处在"首要"位置。"能"是本领,能的地位处在"重要"位置;"勤"是态度,是对本职岗位事业勤奋敬业的态度。勤是不可缺少的必要条件,勤的地位处在"必要"位置;绩是成果.是考核的重点,绩的地位处在"重点"位置,或者说处在"落脚点"位置;"廉"是操守,是开展工作的人格保障;"
"德、能、勤、绩、廉"六个方面有着密切的关系,六者之间的关系是:德是统帅、能是将领、勤是士兵、绩是战果、廉是保障、健是灵魂。保持健的作风、有德、有能、有勤、再加廉,一般说来,就能创造绩。绩,尤其是工作成绩.是在德、能、勤、廉、健五者相互作用下,在改造客观世界中获得的物质和精神成果。德、能、勤、绩、廉、健缺一不可,这就是德、能、绩、廉、的关系。
综上所述,对于每位干部,了解德、能、勤、绩、廉的内涵都是必要的。这样一来,将会有利于员工个人的发展,同时,时时刻刻以创新发展为己任,锐意创新,不断进取,取得更大的成绩。
【篇二】领导干部德能勤绩廉
领导干部德能勤绩廉考察评价材料
德能勤绩廉:德:思想品行;
能:工作能力;
勤:工作态度;
绩:业绩(成绩);
廉:廉洁。德能勤绩廉:指评价、考察和任用干部工作上涉及的五个方面。WTT为大家整理的相关的,供大家参考选择。
领导干部德能勤绩廉考察评价材料
在市委、区委的正确指导下,本人努力学习、扎实工作、积极创新、认真履职,为xx经济、社会的发展和稳定作出应有的贡献。现将本人的德、能、勤、绩、廉情况报告如下:
一、加强学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质
我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观、建设和谐社会的理论,努力增强党性观念,提高思想政治素质。在工作面前顾全大局,不争名夺利,不计较个人得失,在思想上、业务上不断地完善自己,更新自己,使自己真正树立科学的发展观和正确的事业观。
二、求真务实,不断提高xx工作能力
认真履行民主监督、参政议政职能,服从区委和xx安排,积极参与撤县设区、项目建设、人事调整等重大事项的协商,认真参加有关全区经济社会发展重大课题、重大项目的协调、调研、视察工作;
积极撰写提案,联系重点工程,为建设和谐望城添砖加瓦;
搞好民主监督,实事求是评议有关单位和部门。
三、尽职尽责,不断取得新成效
无论在何地工作,我都本着对事业高度负责的态度,坚持任劳任怨,刻苦钻研,与时俱进,开拓创新,各项工作均取得优异成绩。一是xxxx;
二是xxx。
四、严于律己,始终做到公正廉洁
认真学习、自觉遵守中央省市区和本单位的各项廉政要求,特别是自觉对照《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》,熟记“八个严禁”、“52个不准”,切实增强自己的廉政意识,严格要求自己,并以此为标尺时刻检查个人的工作和生活。个人在工作中总结了三条为人处事原则:一是想开点、看远点、不过分;
二是工作讲原则、同事讲感情、朋友讲信义;
三是钱不多拿乱拿、事不少做乱做,坚持做到。认真履行廉政领导责任,组织分管线的同志学习廉政规定,建立健全如案件集体讨论、案件回访等廉政制度,加强内外监督,防止不廉洁行为发生,依法办事、廉洁办案,杜绝人情案、关系案、金钱案,有效防止索拿卡要。在此期间,个人无违纪违规行为。
几年来,个人虽然在工作、学习、生活上作出很大的努力,取得了一定的成绩,但离上级要求和人民群众的期待还有距离。在今后的工作中,我一定发扬优点,克服缺点,更加扎实地工作,为建设幸福新xx作出新的更大的贡献。
领导干部德能勤绩廉考察评价材料
李**同志于2021年4月调入牛市社区工作,任社区副书记,主要负责民政、综治、武装、安全生产及各项工作等。该同志政治品德端正,组织观念强,工作认真负责,业务水平高,谦虚诚恳,善于学习,团结同志,综合表现比较优秀。以下从德、能、勤、绩、廉等各方面对该同志进行评价
1、品德
该同志政治立场坚定,德才兼备。注重提高政治修养,重视政治理论和业务知识学习。在政治上,始终与党中央保持一致,坚持党的群众路线,关心群众疾苦,倾听群众呼声,善于用辨证唯物主义观点分析和解决现实问题。
2、能力
该同志自参加工作后的近6年间,经历了8个部门的多岗位锻炼,同时还兼任过多个社会职务,无论在哪个单位、部门还是岗位,都能较快进入角色、适应环境。这得益于该同志基本具备了学习、思考、干事的能力。
3、勤勉
该同志能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责。认真遵守社区制定的各项规章制度,努力提高工作效率和工作质量,保证了社区工作的正常开展,没有无故迟到、早退的现象,始终坚守在工作岗位上。
4、业绩
该同志注重在实践中锻炼自己,能迅速转变角色,融入基层实际,走访群众,掌握民意,同干部交流,向实践学习,得到上级领导和同事的认可。能心系群众疾苦,帮扶困难群众的生活,工作期间硬化和平东路、井沿胡同小巷、牛市小区2号楼等五条小街小巷的路面。进化了井沿胡同、席市街的旱厕,改为水厕的配套工程,亮化席市街、大牛市街、单家胡同的路灯,收到了不错的成效。
5、廉政
在廉政建设方面,该同志时刻以共产党员的标准严格要求自己,能自觉遵守廉洁自律各项规定,严格约束自己,做到了清正从政,勤政为民,廉洁奉公,不谋私利。有较强的事业心、责任感和敬业精神,吃苦耐劳,谦虚谨慎,处事稳重,在工作和生活中坚持思想上不背包袱,感情上不要隔阂,沟通上不要障碍,对待同志热情坦诚,宽容大度,在干部和群众中具有较高的威信和口碑。
6、不足点
没有深入到群众中去,对群众实际生活需求不上心。不愿意吃苦受累、不能按时上下班以后在工作中,希望以后多听其它同志的意见,吸取经验,改掉自己毛病,不断提高自己的工作能力并虚心向领导同志学习改进自己的工作作风,及时完成领导交代的各项工作任务。
领导干部德能勤绩廉考察评价材料
(一)德:
(1)政治立场坚定,方向明确,有共产主义理想信念和辩证唯物主义世界观。
(2)教育思想端正,有高尚的职业道德:①忠诚并献身于党和人民的教育事业。②治学严谨,精心育人。③热爱学生,诲人不倦。④以身作则,为人师表。⑤锐意进取,勇于创新。⑥严已宽人,团结协作。
(3)遵纪守法,具有良好的社会公德和家庭美德,外塑人民教师的良好形象。
(4)注意加强自身修养,具备良好的个性心理品质。
(二)能:
(1)本岗位专业知识及基本功扎实过硬,工作中具有独立思考、不断创新的能力
(2)与时俱进,知识更新,主动汲取新知识、新信息,不断完善知识结构,掌握运用现代化教学或办公手段的能力。
(3)具有很强的语言表达能力和文字表达能力,善于做思想政治工作。
(4)有很强对学校、班级、学科工作组织、管理、协调能力。
(5)具有教改实践、教学评价、教研科研的能力。
(三)勤:
(1)工作态度端正,对工作有高度的事业心和责任感,积极主动工作,认真履行自己的职责。
(2)关爱学生,面向全体学生,注重学生的全面发展,有强烈的服务意识。
(3)严守学校的作息时间和劳动纪律,出满勤、干满点,身体健康,全身心地投入工作。
(四)绩:
(1)认真履行现任教师职务(职称)职责,达到任职要求的业务条件。
(2)认真履行现任岗位职责,完全胜任并出色完成所担的教育教学工作任务。
(3)工作数量饱满,工作质量好,工作效率高,服务对象满意。
【篇三】领导干部德能勤绩廉
领导干部德能勤绩廉个人述职
德能勤绩廉指评价、考察和任用干部工作上涉及的五个方面,是工作和生活的一个重要行为准则。在感恩节即将来临之际,下面是由大全为大家整理的关于德能勤绩廉总结和相关材料,希望对您有帮助。
过去的一年,在区委、区政府的正确领导下,在区人大的监督下,发展和改革局领导班子以“****”重要思想和党的“十七大”为指导,结合开展转变干部作风,加强机关行政效能建设活动,依照“****”的要求,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,严格按照区委、区政府提出的工作目标和工作任务,认真履行职责,带领局全体同志迎难而上,积极进取,奋力拼搏,较好完成各项工作任务。
一年来,班子主要做好如下几方面:
一、加强班子自身建设,不断提高思想政治素质和决策水平随着体制的变化,改革的深入,对计划工作提出了很多新的要求,计划工作不论是工作方式方法或是思维定位都有很多新的转变。因此,如何适应新形势下搞好计划工作的要求,是我们每一位干部面临的新课题。对此班子每位成员都保持清醒头脑,大家认识到只有通过加强学习,更新观念,提高领导水平和决策能力,才能赢得工作主动权。一是不断完善学习制度。按照建设学习型领导班子、学习型机关的要求,建立“一把手”抓学习的领导责任制,制订学习计划。班子成员带头学好理论知识,率先垂范,采用个人学习和集体学习相结合方法,有效培养和发扬理论联系实际、求真务实、独立思考的学风,在机关干部和基层职工队伍中形成良好的学习氛围。二是通过多种形式进行学习,提高班子成员综合素质。为适应形势发展需要,确保班子成员的综合素质能适应时代的要求,我们结合实际情况,对每个月份的重点学习专题都做好安排。通过不定期召开的班子会、民主生活会、局务会以及纪律学习教育月活动和学习贯彻党章活动等多种形式,深入地学习*****、“****”重要思想、新党章、廉洁教育读本;学习领导干部必备的科学、文化、法律、法规知识。通过学习,局班子成员政治理论水平有新提高,业务决策水平有新进步,整体素质有了较明显的提高,为更好完成区委区政府交给的工作任务提供有力的保证。
二、坚持集体领导下的分工协作,形成民主决策机制在坚持民主集中制方面,局领导班子成员认真做到经常汇报思想、交流情况,总结个人工作经验,找出存在问题。在沟通思想,增进团结,互勉共进的同时,对涉及局年度工作计划、财政补贴分配计划、贯彻改革方针政策等重大工作任务的部署,及时召开会议,讨论审议,集体决策。在讨论问题时,严格按照民主集中制原则,让成员畅所欲言,充分发表意见和建议,不搞一言堂,不搞家长制,形成集体领导、集体决议的良好氛围,保证重大决策的科学性、可行性,杜绝重大决策失误。此外,坚持集体领导下的的个人分工负责制。班子成员根据集体决定和分工,切实履行自己的职责,属分管职责范围内的问题,坚持独立、积极、圆满地完成。
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述职报告写作注意事项 述职报告是各级机关、企事业单位和社会团体的工作人员向本单位的组织部门、上级领导机关或本单位员工陈述或汇报自己在任期内履行岗位职责情况的报告。述职,已成为我国各级领导干部、公务员、军队干部和专业技术人员例行或任期满后拟晋升而进行考核的一种重要形式。述职报告的写作者也不仅仅局限于那些具备应用写作能力的文秘人员,而是具有较大的普遍性。述职报告写作应做到"四忌"。
一是忌过分"邀功" 领导干部的述职报告,也应当是主要反映"本人"在组织赋予的职权范围内所进行的实践活动。哪些是自己亲自主持完成的,哪些是自己参与决策的,哪些是在自己领导或指导下完成的,这些都应当分别写清楚,不能含混。坚持实事求是的原则,写"自己",而不是写"自己"领导的这个"班子"。对自己的成绩和荣誉既不能虚夸,也不要过谦;对问题和失误,既不回避,也不无限上纲。本着成绩找够,问题谈透的原则,不能把所属的整个单位和所属人员取得的成绩统统归为己有。对自己工作中的失误,主要找主观原因,少谈或不讲客观理由。
二是忌详细"叙事" 在干部述职大会上,一般每人述职的时间为5分钟。有人述了10分钟,而在这10分钟的述职中,他竟然用了7、8分钟的时间详细讲述他及他的家庭困难。听众听得唉声叹气,甚至有人离席而去。造成这种局面的主要原因,就在于述职者没有准确掌握述职报告中叙事的写作要领。述职报告中的叙事有别于一般记叙文写作中的叙事。述职报告中的叙事不能像记叙文那样详写事情发展变化的具体过程,描绘复杂、曲折的生动情节,而是带有显著的概括性,写作时,应抓住事件的基本环节进行精略、概括的介绍和叙说。
三是忌"不合时宜" 述职报告写作中的不合时宜主要表现在:一是拟晋升副教授述职,却同时讲到中级职称以前的成绩,甚至个别人把自己干行政工作期间的荣誉也叙述在其中;二是某些担任了一定行政职务的人,在拟晋升专业技术职称的述职中过多地叙述自己的行政工作和管理能力,甚至是所属单位和所属人员的成绩;三是个别人在某种专题性述职中,谈了很多任期内的其他事情。这些述职者运用这些不合时宜的述职内容,只不过是想给听众、读者使"障眼法",让听众、读者觉得他的成绩很多,功劳不小。而真正了解职称考核条件的人就知道,这种述职,其实是"徒劳无功"。能否晋升技术职称,主要是看述职者在任现职期间的专业技术成绩、成果是否符合晋升的标准与条件,而其他时间的任何内容均不作为晋升的成绩、成果。
四是忌"务虚论职" 在实践中,不少述职报告不是在述职而是在论职,有的述职者在述职报告中用相当的篇幅来谈自己对本职工作的认识。
【篇四】领导干部德能勤绩廉
【篇五】领导干部德能勤绩廉
领导干部德能勤绩廉个人总结 4、十分注意保持与全体职工经常性的沟通,经常听取他们的意见,在工作中做到了相互支持、相互帮助、相互配合,工作心情舒畅、精神振奋、力量无穷。
5、注意听取方方面面的意见,特别是反面或不同意见,这样不仅是对别人的尊重,更重要的是对完善自己的工作思路,将起到积极的作用。
【勤】反映一个人的工作态度和事业心。自担任路桥岩土基础专业公司党支书记以来,我始终保持良好的精神状态,决心把
领导对我的重托,广大干部职工对我的厚望,化作工作的动力,满腔热情地投入到繁忙的工作之中。在工作中得以充分体现,工作中勤奋认真,勤劳奋进,以身作则,从不搞特殊化,上班早来晚走是我参加工作20年来养成的良好习惯,考虑到工地职工没有星期天晚上还要加班,我只要在公司,基本不休息。
【绩】继续组织开展为职工过生日活动,职工生日当天,都能收到岩土基础专业公司发出的真情祝福和生日礼物;为大学生员工牵线搭桥,选配佳偶;为双方父母不在唐山的大学生员工组织、策划、筹备和主持婚礼,同时尽全力解决他们的生活等问题,为企业发展感情留人;对职工的婚丧嫁娶,与岩土基础专业公司领导一起前往慰问、看望;每逢春节都对特困职工进行慰问和探访;每有职工生病或住院,必定前去看望。20xx年度,共发放送温暖资金数千元;爱心捐款7360元。还有诸如:开展“质量零缺陷”承诺签名、“农民工夜校”、党员“结对一帮一”、“党群联系牌”、“送文化进工地”慰问演出、机关党员“送服务下基层”、“ 签订党员承诺书”、“企业文化走廊”及各种文体活动等。
为规范岩土基础专业公司宣传管理工作,20xx年,《基础之家》电子报创刊了。《基础之家》作为联系各个项目的重要纽带,有了它,所有路桥基础人的心连在了一起。每一期的《基础之家》发布时,大家都争相阅读,知道了兄弟姐妹的近况,看到了施工
的亮点,了解了工程的进度,感受温暖的同时形成了一种“比、学、赶、超”的施工热潮。
今年,岩土基础专业公司党支部被评为集团公司先进基层党支部,被路桥公司授予“感动路桥”先进集体荣誉称号;在集团公司开展的“六比一创”劳动竞赛活动中被评为“工程质量优胜单位”,在华电曹妃甸重工装备制造工程施工中被中国华电集团授予“青年先锋队”荣誉称号,并奖励7万元钱……
这些成绩的取得,得益于上级领导和全体职工的共同努力下完成的,在此我也向他们表示感谢! 【廉】我是一名共产党员,在廉洁自律方面,坚持做到自重、自省、自警、自励。要自重:就要珍重自己的言行,人格、和名誉,决不干那些自轻自贱、与领导干部不相符的事情。要自省:就要经常反省自己的思想行为是否符合党和人民的利益。要自警:就要用党的纪律和国家的法律法规约束自己,警告自己不要有越轨的行为。要自励:就要始终保持旺盛的工作斗志,振奋的精神状态。时时刻刻按党员的标准严格要求自己,不断加强学习,加强政治思想和道德修养,吃苦在前,享受在后,以身作则,廉洁自律,保持清醒的头脑,抵制腐朽思想的侵蚀,严格遵守党的纪律,努力工作,不辜负上级党委对我的期望。
【学】学习是一个人进步的动力,特别是当今知识性社会快速发展的今天,必需加强自身的学习,提高自己的理论水平和管
理水平。从工作实践中不断的提高和完善自己,努力学习科学知识,跟上时代的步伐,不断总结工作中的得与失,提高自己的领导能力和领导艺术,在工作中成为既懂专业又懂管理的两用人才。
对自己一年来的工作情况进行认真述职,从中总结经验,找出差距,对做好今后的工作,十分有益,虽说工作中还存在一些不足,但我有决心,有信心,在上级党委和全体职工的帮助和关心下,努力学习,扎实工作,为企业强盛做出自己最大的贡献。
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