各位同志们：
大家上午好，按照县纪委的要求，今天我在这里给大家讲一堂廉政党课，主题为“学党章、守纪律、转作风”。
党风廉政教育是老生常谈，但是我们仍然要一而再再而三的在大家耳边说，为什么，就是为了让大家不犯错误，少犯错误，真到了触犯党纪国法的时候，说这个就晚了，所以我希望大家今天的党课能够认真听，认真记，内化于心外化于行。
今年以来，全乡上下紧紧围绕乡党委、政府的工作部署，凝心聚力、干事创业的氛围越来越浓，对内开创了新局面，对外重树了新形象。在肯定成绩的同时，我们也应该清醒地认识到，我乡的党风廉政建设，还存在一些问题。
一是农村财务管理有待加强，存在违反财经纪律行为，有的村干部贪占集体财物，有的村干部既是签字人又是出纳，左口袋是票，右口袋出钱，遇到问题讲不清、说不明;二是村务公开和党务公开流于形式，不及时公开或公开不全面，村民监督小组不能发挥应有的作用;三是各类举报、来信来访案件还时有发生;四是干部作风或不思进取，或作风粗暴。这些问题虽然只发生在部分人身上，但如果解决不好，势必会影响到全乡经济社会发展的环境，侵蚀来之不易的大好局面，必须下决心加以解决。
今天我的廉政党课主要讲三个问题：
一、坚决维护党章的权威性和严肃性，学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。
党章是立党治党管党的总章程，是全党必须共同遵守的根本行为规范。认真学习党章、严格遵守党章，是全体党员的庄严责任。广大党员要对照党章规定的八项义务，认真查找和纠正党性党风党纪方面存在的问题，加强党性修养和党性锻炼，增强党员意识，做合格党员。党员领导干部要按照党章规定的六项基本条件，开展批评和自我批评，经常检查和弥补自身不足，讲党性、重品行、作表率，模范遵守党纪国法。做到党章规定的就必须不折不扣执行，党章禁止的就必须坚决查处和纠正。党的十八大把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为一项重大任务突出地摆到全党面前，作为领导干部就要自觉加强三方面修养，确保学习贯彻党章取得实实在在的效果。
一是加强自身素质修养。人民日报有一篇关于学习的评论，这样说到：“人们恐怕已经看惯了这样一些再平常不过的场景：当晨曦初露，用朗朗书声去迎接朝阳的是孩子;当夜幕低垂，熬夜攻读的也是孩子。而许多成年人呢?在忙忙碌碌的工作中，在熙熙攘攘的生活中，固然不必郑重其事地挑灯夜读，但不少人包括某些干部是不是浑然不觉地把生命消磨于肥皂剧中、消磨于麻将桌前，或者在吆五喝六的酒话中消磨那本来并不多余的时间?”这是一段发人深省、让人汗颜的文字。确实，现在有很多干部在学习上还不如孩子，在学习与应酬、工作与交际、丰富思想与享受生活方面，他们更多的是选择了后者，这对我们的成长非常不利。不抓紧时间学习，就难以跟上时代的节拍、适应工作的需要，你的思想、你的观念、甚至是你的语言都会与实际脱节，你的脑子里就缺少新的东西。所以，我们的领导干部要多读书，从书中吸取更多的知识，这不仅可以增长自己的知识和才干，更可以提高人的品味，坚定人的信念。
二是加强道德品质修养。有人说过一句很有哲理的话：“好人不见得是好官，但好官必须先是好人”。为政必先做人，没有一流的人品做底子，从政肯定要跌跟头。领导干部要清清白白为官，踏踏实实做事，必先堂堂正正做人。这实际上道出了领导干部成长的必然规律。好公民、好党员、好干部这三个层次，好公民是基础，是领导干部的为官立业之本。加强品德修养，不仅是执政为民的需要，也是立身做人的需要。
三是加强组织纪律性修养。党的纪律是全党意志的体现，是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为准则。纪律严明，才能保证党的路线方针政策的贯彻执行。执行严明的纪律，需要领导干部坚持党的民主集中制。什么是民主集中制，就是把我们个人的决策，在民主征集大家意见的基础上，变成集体的决策。我们的村干部行使职权一定要按照《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》的要求执行。重大村务必须履行四议两公开一审查工作机制，村务党务定时公开，执行这些都是源头治腐的有效举措，大家必须严格按照有关规定行事。
二、不折不扣落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，正文风、改会风，转作风、树新风，做到言必信、行必果。
作风是世界观、人生观、价值观的直接反映，是党性修养、政治品质、道德境界的具体体现。好的作风能够产生无穷的创造力，形成巨大的凝聚力，造就顽强的战斗力。实践证明，一个单位的工作，成在作风，败也在作风;一个单位的形象，好在作风，坏也在作风;一个领导的威信，高在作风，低也在作风;一个人，成功在作风，失败也在作风。
不知道现在大家对时事的观注怎么样，5月12日，前任国家发改委副主任兼国家能源局局长刘铁男被双规，一个部级官员的落马，从中我们一是可以看到中央反腐的决心，苍蝇老虎一起打，从另一方面总结刘铁男这个人，他的问题有大部分就出在工作作风上。网上关于他落马的报道题目为《刘铁男落马内幕：源于权力的傲慢》，刘铁男傲慢到什么程度，对外刘铁男宣称“副省长请我，我根本不理”，实际上刘绝非自己所说的那样清廉，下去以后前呼后拥，甚至是警车开道，对内自我意识膨胀，发改委的内部评价是目中无人，过于骄傲，自我评价太高。这些看似不起眼的作风问题，最终毁了一个人。用一句我们的老土话说，“他已经不知道自己姓啥了”。我们常讲干部，什么是干部，就是指担任一定的领导工作或管理工作的人员，是一个管理者，是一个组织或团队中的领头人，带领大家去完成目标的人。也就是说干部是“干”与“部”的统一。然而当前，我们的一些干部工作漂浮、办事拖沓，责任心不强、主动性不够，标准不高、效率低下，重“部”轻“干”，干工作只限于开会部署上，表面上搞的红红火火，但却少有真正铺下身子抓落实，已至于年初规划了一大堆，年底落实没几个。
干事创业，是实现党在每一阶段目标任务的根本之道。我们需要的是扑下身子、埋头苦干，求真务实、狠抓落实的“干”与“部”统一的领导干部。
2021年，x镇团委在团旗委和镇党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和二中、三中、四中、五中、六中全会精神，紧紧围绕镇党委中心工作，为巩固脱贫攻坚成果、实施乡村振兴提供坚强人才支撑和组织保证。
一、坚持“三个严格”，严把团委成员入口关
一是严格准入。镇团委在发展团员过程中时刻对照“先进典型”这面镜子量体裁衣，始终把政治标准放在首位。在志愿申请人员中，将拥护党的路线方针政策，有理想信念和奉献精神，有技术特长和优良品行的28周岁以下的优秀青年农牧民作为发展对象。镇团委书记定期与镇内两所中学校长、团委书记开展座谈交流，严明团员准入流程及纪律，督察团员发展材料；参加中学“五四入团仪式”动员大会，实现“思想、行动”双入团。
二是严格程序。镇团委严格按照团旗委要求，开展“学社衔接”及团籍转入工作。一是两级核实制，坚持每日登陆“智慧团建”，对申请转入青年与所申请村（社区）、辖区派出所沟通联系，确认其身份及户籍所在地；二是村级核对制，由团支部书记与团员沟通联系，说明其权利、义务、转入转出机制，特别是注重了解其未来发展状况，并将其纳入本支部团员管理群；三是普查沟通制，坚持定期与各支部书记共同对全镇团员进行普查，采取电话与走访相结合的方式，关心其近况，了解其诉求。镇团委始终坚持全心全意为青年服务，依法代表和维护青年的具体利益，合理反映青年的意愿和呼声。尤其是，在普查沟通中，发现本人已不在我镇继续生活学习发展的，与其讲明政策，转接其团关系到团员现所在支部。今年以来，转出此类团员13人。
三是严格培训。全面落实镇内青年培训规划，加强学习教育培训，充分利用主题团日、“青年大学习”、实践活动、志愿服务、观摩交流等方式，组织学习习近平总书记系列讲话精神，学习农业技术、养殖窍门、电商理论等知识，让团员端正学习态度，充分掌握党的基本理论知识，掌握创业致富本领。
结合今年来看，截至目前，我镇团员x人，其中发展中共党员x人，预备党员x人，培养成为积极分子x人。从人员发展状况来看，考录公务员事业编x人，村“两委”x人，换届后备干部x人，扶贫专干x人，村网格员x人，参与学历提升“圆梦计划”x人，创业带富能手x人，创办合作社x人。
二、突出党旗引领，发挥青年人才正向引导作用
一是突出党委引领。镇党委高度重视团工作，把团工作纳入重要议事日程，大力推进“党建带团建、团建促党建”工作模式，把全镇基层团组织建设纳入党建发展的总体格局，统一部署、统一安排，把团建考核纳入年终考核序列。同时我镇党委书记对团发展建设、作用发挥情况极为重视，团委书记列席党委会，从群团角度建言献策；定期听取团工作汇报，定期与表现突出或工作不积极团支部书记进行交流或约谈，定期参与团委实践活动；在全镇重点工作会议上，多次亲自安排部署“青年大学习”、志愿服务等相关工作。
二是突出支部引领。我镇党委明确要求，将青年人才管理作为对各村党支部书记日常考核项目之一，要求各村党支部书记、团支部书记每月至少一次与本村青年进行谈心谈话，了解其诉求、掌握其状态，落实党团双支部“三会一课”，党支部、团支部，党员、团员同开展、同学习、同推进。注重在青年中选拔优秀人才发展成为中共党员与“两委”换届后备干部；注重发挥团员联系群众、服务群众作用，选派具有服务意识强的青年人才担任本村网格员，每月至少开展1次入户，及时解决百姓诉求，让团员成为百姓的“跑腿侠”“贴心人”。
三是突出党员引领。“党旗所指，团旗所向”，我镇青年党员同志积极发挥作用。有时一些工作、一些学习，普通团员因种种原因出现退缩迹象或是疲惫状态，青年党员总是第一个站出来加强引导带动他人，真正实现了镇团委“心往一处想、劲往一处使”！
三、坚持实操锻炼，注重后备军全方位培养
一是注重强化思想政治引领。全年开展党性教育主题团日活动x次，外出参观交流x次，开展民族团结进步教育和创建活动x次，党委书记讲团课x次，党委副书记、团委书记讲团课x次。
二是注重技能培训锻炼。借助乡土人才孵化中心“东风”，依托恒佳果业有限公司、天甲粉业专业合作社以及兴安苗木产业创新示范基地，通过吸纳就业、专家授课、亲临现场等多种模式，对青年人才进行专业技术培训。同时积极传达团旗委关于技能技术培训班的相关报名信息，鼓励支持引导青年人才参加上级培训，并做好后勤保障以及沟通交流等服务。全年开展林果技能培训x次，种植、养殖技能培训x次，电商直播培训x次，累计参与x余人次。
三是注重开展志愿服务。镇团委致力于在服务中赢得群众对党、对团的认可和支持、信任与拥护，与乡土人才孵化中心、新时代文明实践所，共同开展了全方位、多维度的志愿服务活动。全年开展志愿服务活动数x次，如“争做新时代雷锋、我为奉献者奉献”“邻里互助学雷锋主题志愿服务活动”“造血干细胞志愿者血样采集”“人居环境整治大行动”等等，特别是今年疫苗接种工作中，志愿者发挥积极作用，加班加点入户宣传，主动出车接送群众，前后共计x名青年志愿者参与此项工作，累计志愿服务时长超千余小时，他们为x镇筑牢了疫情防控的安全屏障。全年“志愿内蒙古”上稿x篇，累计受益群众x人次。
四、持续大抓基层，切实做好基层团委基础性工作
一是完成基层团组织换届选举工作。x月x日，我镇召开基层团组织换届选举工作启动会暨业务工作培训会，统筹推进全镇换届工作；x月x日，召开换届工作推进会，严部署、细落实；x月x日，全面完成换届选举工作。换届全过程中，镇团委以选好强人配强班子为目标，抓住选举前、中、后三重点推动换届选举，全镇共选拔团支部书记x名，委员x名，实现了团支部书记百分百为党员、百分百进入“两委”班子双百分百。
二是“响鼓重锤”狠抓“青年大学习”。今年x月，召开x镇“青年大学习”攻坚会议，经请示镇党委书记，将“青年大学习”定为各团支部年终考核唯一评判标准，将团员个人参学情况纳入发展党员考核、孵化中心评判标准之一。由镇党委副书记带队，“把脉问诊”x个村、x个社区“青年大学习”推进工作，约谈工作落实不力村书记、团书记x人次。成立“x镇年轻干部储备群”，x名机关干部定期学习。今年以来全镇参学率稳定突破“百分百”大关，最高达x%。
三是整合资源加强团组织阵地建设。今年我们依托兴安种苗产业创新示范基地空间资源，打造了“x镇乡土人才孵化中心培训教育基地”，室内面积约x平方米，配有电脑、投影设备、音响、书籍及x套桌椅设施，最多可容纳x名成员集中学习，该基地为镇团委开展活动提供了便利场所。同时经请示镇党委政府主要领导，利用“党群服务中心提档升级”契机，在各村、社区党群服务中心“党群工作室”增设“团员的权利、义务”两块制度牌匾；设置团员活动室、“草原书屋”、健身器材、篮球场地等团员活动场所，从意识形态、读书育人、健身强体、舆论宣传四个方面为抓手，将农村青少年文化阵地与团组织阵地建设有机结合，进一步提升基层团组织影响力与凝聚力。
万里长征，路在脚下。下一步，镇团委在团旗委的统一指挥下，在镇党委的坚强领导下，在全镇青年人才的紧密团结下，x镇的团工作一定能汇聚出实现乡村振兴、建成小康社会的磅礴力量！我们将拿出“人一我十”的干劲，继续谱写大美x新篇章！
为贯彻落实国家扶贫攻坚计划，推进我县农网改造升级工程建设，特制定本工作计划。
一、目标任务
重点解决贫困村供电设施落后、供电能力不足问题，全面提升配网供电能力和供电质量。到20xx年实现脱贫摘帽贫困村农村电网改造覆盖面达到100%，解决9000贫困人口用电不达标问题。
二、工作重点
电力建设扶贫专项20xx年工作牵头单位为县发改经信局，责任单位为县供电公司。
（一）具体任务。实施10千伏及以下项目45个。
（二）进度安排。4月完成物资采购，4月底前开工建设，年内完工。
三、资金筹措
20xx年计划投入农网改造资金xx万元，其中中心村改造资金xx万元，动力电改造资金xx万元。
四、保障措施
（一）组织保障。在县委、县政府领导下，县发改经信局和相关职能部门搞好协调和服务，县电力部门负责实施工程建设，乡镇负责做好占地和青苗补偿工作，防止阻工，确保工程顺利实施。
（二）工程质量保障。实行规范化管理，认真执行项目法人制、招标投标制、工程监理制和合同管理制，加强监督管理，确保工程质量。
（三）制度保障。工程建设纳入目标考核，县电力部门要制定建设计划，有序分步骤组织实施。
一、扶贫战略指导思想
“稳固成果”，即对过去的扶贫工作进行一次全面的“回头看”，总结扶贫工作经验，特别是分析理清存在的问题，提出解决办法和改进措施；“打好基础”，即着重围绕促进农民增收的农业产业化发展的基础扶贫，改善农村落后面貌的道路交通建设的基础扶贫，提高农村居民生活质量的人居环境的基础扶贫；“放眼长远”，即对一些重大扶贫项目，特别是一些效益显现期较长或扶贫期限较长的长远发展项目，力求一年有一个基础，一年上一个台阶，不求急功近利而流于形式。“立足根本”，即着重把扶贫工作从借力发展转移到自力发展上来，把农民从被动扶贫转移到主动脱贫上来，不断提高农民脱贫致富能力和自我发展能力。
二、扶贫项目
选择根据我乡扶贫工作的战略指导思想和总体工作要求，20xx—20xx年我乡扶贫工作项目着重落实在农业及农业基础设施建设扶贫、道路交通基础设施建设扶贫、下山扶贫、“一户一策一干部”帮扶、农业专业合作社及农产品产销大户的培育扶持、壮大村级集体经济扶贫、知识扶贫、改善农村居民人居环境和生活质量的扶贫等方面
三、扶贫形式
根据我乡对以往扶贫工作的分析，并结合当前扶贫工作实际，提出今年及今后几年的扶贫形式主要有，“捆 绑式”扶贫、“规模式”扶贫、“自力发展式”扶贫和“求实效、创成果式”扶贫，彻底改变过去那种“撒胡椒式”的“平均主义”扶贫和选择项目“小而散、效益低”的“形式主义”扶贫，力求把有限的资金发挥出的效益，提升扶贫成效。
四、扶贫措施
1.加强扶贫工作的领导，建立健全扶贫组织机构。乡党委政府主要领导亲自抓扶贫工作，确定1名副乡长专门分管扶贫工作，抓好具体工作的落实。成立乡扶贫工作领导小组下设扶贫办，抽调相关业务人员组成办公室，具体操作扶贫工作。成立农业专业合作组织和农产品营销队伍，提高农业产业化组织化程度和农民脱贫致富能力及抗风险能力。
2.加强扶贫资金的争取和管理力度，提高扶贫资金使用效益。紧紧抓住省市对欠发达地区扶持力度加大和工业反哺农业、城市反哺农村的有利时机，积极主动“跑部、进县、上市、赴省”，多渠道争取扶贫资金支持，借力推进扶贫工作。抓住本地外出创业能人回报家乡的热情，积极组织筹措民间资金，结合本乡一些比较优势，发展自我脱贫致富能力。加强扶贫资金的管理，做好“钱生钱”文章，充分发挥有限扶贫资金的滚动效益和乘数效应。
为切实做好2021-2022年度猎捕野猪工作，确保安全、有效开展好野猪狩猎活动，结合本乡实际，制订如下工作方案。下面是星星阅读网小编为您推荐2022乡镇野猪狩猎活动工作方案。
一、工作目标
安全有效完成我乡猎捕野猪工作任务，猎获野猪得到依法妥善处置。
二、工作安排
（一）成立组织，加强监管。成立富溪乡2021-2022年度猎捕野猪工作领导小组，由乡长任组长，分管领导任副组长，各联村领导任成员；领导小组下设狩猎活动监管小组、猎获物收取登记小组、猎获物处置小组等。
成立狩猎队1支，由镇狩猎队员担任。狩猎队员由合法持有《狩猎证》和《民用枪支持枪证》的人员组成，队长1名，副队长1名、队员2名。狩猎队的全体人员必须参加人身意外保险。
以上工作组和狩猎队必须在组长、队长的领导管理下工作，组长、队长因特殊情况不能到岗履职的，应事先请假和告之，副组长（队长）代组长履行工作职责，以切实加强对猎捕野猪工作的领导、组织和管理。
（二）安全有效开展狩猎活动。狩猎队在狩猎队长的带领下在我乡可狩猎区域范围内有组织开展狩猎野猪活动，每次狩猎活动不得少于2人，并在出猎时向狩猎活动监管组组长报告具体出猎时间、出猎参加全体人员、狩猎区域等情况，狩猎回归报告具体回归时间、回归人员以及猎获物情况。狩猎时间超过8小时未回归的，狩猎队长或队员应主动报告向领导小组汇报。
狩猎队员开展狩猎活动，应服从狩猎队长的统一指挥，禁止单独进行狩猎、狩猎队分组狩猎等。严禁在同一时间、区域内有不同批次的狩猎队共同狩猎。猎捕野猪开枪射击时，应仔细观察，确认猎捕对象，不得随意、盲目开枪。狩猎队对打伤未捕获的野猪，要及时报告，并持续跟踪务必力争捕获。
（三）做好野猪猎获物的收取登记工作。狩猎队捕杀野猪后，应在当天（24小时内）将野猪送交到猎获物收取登记小组处（登记地址：富溪乡人民政府，0559-3561001），由猎获物收取登记小组进行称重登记。特殊情况当天不能送交的，须向猎获物登记小组说明情况，并应在2天（48小时）内送交到登记小组处，登记小组应“野猪猎获物登记表”中注明不能及时送达原因，及时上报区林业局。
（四）切实做好猎获野猪的处置工作。登记好的猎获野猪交由猎获物处置小组，由处置小组保管和依法及时进行处置。处置工作应在当天（12小时内）完成，处置采取无害化处置方式；当天确实难以处置的，应做好保管工作，严防偷盗、损害事件发生。严禁食用、交易和售卖猎获物，严禁猎获物流入市场。
（五）做好狩猎冻结和总结工作。狩猎期结束，立即停止狩猎活动，收回《狩猎证》，冻结枪支和弹药；并做好猎获物的统计工作，及时进行狩猎工作总结，报林业、公安部门。
（六）做好狩猎队的劳务经济补偿。对依法猎获的、并经我乡“猎获物收取登记小组”登记的野猪，按照《区野猪危害防控工作方案》（暂行）规定按野猪猎获物重量给予狩猎人员一定的劳务补偿（包括人身意外险、枪支使用等费用）。补偿款在狩猎期结束后的10个工作日内发放给狩猎队长，由狩猎队自行分配，狩猎队员不得以分配不公等理由向乡政府再行讨要、信访补偿款。
三、保障措施。
（一）组织保障。健全领导小组和各项工作小组，做到分工负责、责任明确，严明工作岗位纪律，建立统筹协调、职责明确、程序严密的工作机制，确保依法稳妥做好野猪猎捕工作。
（二）安全保障。加强对狩猎活动的有效监管，对不服从狩猎队长管理或单独狩猎的狩猎队员开除狩猎队伍；对出猎或回归等不及时报告的狩猎队，此次猎获的野猪补偿标准扣除50%。狩猎队对打伤未捕获的野猪，在24小时还未捕获的，应告之乡政府或周边乡镇，并采取联合捕杀等方法，务必予以捕获。对出猎超8小时未归的狩猎队，狩猎监管组应电话联系询问情况；对超12小时未归的狩猎队，及时向乡应急管理部门报告。
（三）纪律法制保障。各工作小组应认真履行岗位职责，严格遵守工作纪律，搞好服务，做好工作交接，不得缺岗、漏岗，对工作中玩忽职守、滥用职权的，行政事业人员要严格追究党纪政纪责任；触犯法律的，依法从严追究法律责任。
狩猎队员要严格依法进行狩猎活动，遵守狩猎的各项管理规定，对不按种类滥捕、食用、交易野生动物以及违反枪支（弹药）管理等规定的，将依法取消其狩猎资格，收回《狩猎证》《民用枪支持抢证》，其违法行为从严从重查处。
1、加大平时督查力度。
为杜绝一些村临时应付心理，农村公共卫生管理办公室除采取定期考核外，将加大平时考核力度，并采取下发整改意见书形式责令整改，整改不到位的将依照责任书的相关规定进行处理。
2、考核多样化，充分发挥示范榜样作用。
每一季度考核完后，对于每次都是优秀的村，镇拿出有限的财力对他们进行奖赏，并实行村村通排名广播加以表扬，或组织观摩，要充分发挥示范村的带动作用，在卫生评比中，要通过抓两头、促中间的方式督促后进赶先进，让讲卫生光荣、不讲卫生可耻的意识入脑入心。
3、推进环境整治，动员全民参与。
通过20XX年的卫生工作感到仅仅靠卫生人员和村委会很难保持住村内卫生状况，为此今年我镇动员广大村民参与到环境卫生工作中来，推广卫生优秀村的创新工作方法，如路庄村，在各家门前喷绘了“门前卫生、垃圾入池、自己打扫”，都中村则通过喇叭不断广播宣传。
卫生人员对自己责任区内住户入户说教，号召门前卫生自己清扫，梁村村则给农户每户印发了《门前卫生三包责任书》，签订率达96%。通过宣传让村民改掉了以前随地扔垃圾的陋习，从根源上保持好环境卫生。
4、解决卫生盲点，全镇卫生再上新台阶。
20XX年我镇主要安排了各村内的卫生工作，但村与村之间的道路还是盲点，20XX年我镇将安排专门清洁员打扫村与村之间道路，确保今年我镇将垃圾整治再上一个台阶，给老百姓一个舒适的生活环境。
2021年，新塘边镇政府信息公开工作紧紧围绕镇党委、镇政府中心工作，着力细化工作部署、深化重点领域信息公开、加强平台建设、强化监督保障，以公正便民、勤政廉政为基本要求，切实推行了政府信息公开工作，现将工作情况报告如下：下面是星星阅读网小编为您推荐乡镇政务公开工作总结和2022年工作思路。
一、政府信息公开工作的基本概况
今年来，我镇认真做好政务信息公开工作，对照《江山市人民政府办公室关于印发2020年江山市政务公开工作要点的通知》《江山市人民政府办公室关于印发江山市全面推进政务公开标准化规范化工作三年行动计划（2020-2022）的通知》等文件要求，进一步健全完善了各项制度措施，积极推进我镇政务信息公开工作，提高我镇各项工作透明度，切实保障群众知情权、参与权和监督权。
（一）加强组织领导，压实政务公开责任
政务信息公开工作政策性强、涉及面广，为确保我镇各项信息公开工作落到实处，我镇调整了政府信息公开工作领导小组，镇长丁日金任组长，组织委员董夏倩为副组长，各模块办公室负责人为成员，各办公室间密切配合，由镇综合办负责日常工作，形成了主要领导负总责，分管领导具体抓、办公室负责落实的工作机制。
（二）加强宣传教育，增强政务公开认识
我镇组织全体干部学习政务公开相关规定，明确把此项工作作为全镇加强作风建设的一项重要内容来抓，要求全镇各办公室、各个干部要把此项工作作为一项基本工作抓紧、抓实。要求积极协助配合综合办，及时上报公开内容，把政府信息公开工作上升到全面加强机关作风建设的高度上认识，全面完成各项任务。截至目前，新塘边镇政府信息公开严格按照公开要求和公开内容，主动公开政府信息282条。
（三）突出工作重点，全面推进政务公开
为切实提高我镇工作的透明度，提高工作效率，我镇研究部署了政务公开工作，以保证政务公开有序开展。一是加快推进决策公开。建立健全行政决策法定程序，确定不能公开则及时做好解释说明。建立健全预先审查和预先公开制度，准确把握公开的内容、范围、形式、程序、时限等，推动政务信息公开工作制度化规范化发展。二是加快推进执行公开。推进重大建设项目执行情况公开，对于我镇项目的审批结果，招投标，项目进展，设计变更，质量安全以及竣工验收等信息进行适当的公开。三是加快推进服务公开。简化优化办事程序，通过政务网站，宣传栏以及镇干部的引导让办事人员能用最快的速度办好事。
二、政府信息主动公开、依申请公开等基本情况
（一）主动公开政府信息情况
新塘边镇政府信息公开严格按照公开要求和公开内容，2021年主动公开政府信息326条，其中，通过是政府门户网站公开109条，通过政务微信公开政府信息数118条，通过其他方式公开政府信息数99条。
（二）依申请公开情况
新塘边镇2021年未收到政府信息公开的申请。
（三）收费及减免情况
新塘边镇2021年未收到过需要公开政府信息的网上申请和书面申请，暂无政府信息公开的相关收费及减免。
（四）复议和诉讼情况
本年度新塘边镇未接到对政府信息公开提出复议和诉讼的情况。
三、主要问题和2022年工作思路
虽然新塘边镇在政务公开上做了一定的工作，政务公开执行情况有了较大改善，但我们认为仍然存在许多不足之处，主要表现在：
1.有的公开内容不具体，内容不够丰富，网站个别栏目信息更新不够及时。
2.对政务公开的内容标准把握不到位。
3.网站上的无效信息未及时清理，比如动态新闻及过期新闻等。
2022年我镇政府信息公开工作将以保障人民群众知情权为目标，对照群众期盼、紧扣新时代政务公开，加强主动公开工作，规范政府信息公开程序，优化公开渠道，确保信息发布程序标准化、规范化，信息发布内容安全可控，并做到政府信息“应公开尽公开”；对事前应公开信息进行及时对接，尽早获得公开公告，把握政务公开的时效性，注意信息及时更新；同时，做好信息公开前保密审查工作，遵循“先审查、后公开，谁审查、谁负责，谁公开、谁负责”的原则，严格执行信息审核制度；加强政务公开业务培训，加强工作人员政策理论学习和业务研究，准确把握政策精神，增强专业素养；对网站上的无效信息定期及时清理；在政务公开的内容上下功夫，提高政策发布解读质量，提升政民互动水平。
为切实做好2022年全镇地质灾害防治工作，保护人民群众生命财产安全，最大限度减轻地质灾害造成的损失，按照x《地质灾害防治条例》，结合我镇区域地质环境、水文、气象等条件，特制定本方案。
本方案实施的基本原则是：以防为主、防治结合、突出重点；政府主导、分级负责，部门协作，形成全社会参与的格局。
一、2022年全镇地质灾害情况
截至2022年x月x日，全镇现有在册地质灾害隐患点x处，受威胁户数x户，受威胁人数x人，潜在经济损失x万元，为x村委会黄泥墩滑坡地质灾害点；削坡建房导致地质灾害隐患x处，受威胁户数x户，受威胁人数x人，潜在经济损失x万元，分别位于均村廖屋x处、红岭安置点x处、东岸煤龙下村x处、船民新村x处、新市场x处。
二、全镇地质灾害的特征
（一）滑坡：主要集中发生在4—10月，以中小型为主，平面形态多呈不规则和舌形，主要分布在陡峻的低中山斜坡和峡谷地带，坡度大多在20°—50°之间，常发生在软质岩体和软硬相间的岩体构成的斜坡，主要诱发因素是降雨、地表水冲刷。
（二）泥石流：均发生在4—10月，尤以每年7月发生频率最大，以小型、沟谷型、降雨型、稀性泥石流为主，主要分布在沟谷斜坡地带，主要诱发因素是强降雨。
三、2022年地质灾害预测
（一）地质灾害发生时段预测
我镇突发性地质灾害的发生常与降水密切相关，今年x月的较大降雨过程，使地质灾害防治工作更加严峻。根据气象部门提供的降雨趋势预测，我镇今年地质灾害发生的主要时段为x至x月，这一时段是我镇地质灾害的重点防范期，其中x月到x月为地质灾害高发期，具体灾害发生情况将受降雨量控制。当连续降雨达到150毫米或日降雨达100毫米以上时，崩塌、滑坡、泥石流灾害即可发生；当连续降雨达到200毫米或短时间（1日或数小时）降雨达150毫米以上时，崩塌、滑坡、泥石流灾害将可能大量发生。
四、防治措施
（一）落实地质灾害防治责任
1.地质灾害防治工作是事关人民生命财产安全的一件大事，镇政府和有关部门要严格实行行政首长负责制，一把手负总责。自然资源部门是地质灾害防治的主管部门，负责地质灾害防治的组织、协调、指导和监督工作。各有关部门是地质灾害防治的责任单位，地质灾害防治工作实行部门责任制。
2.镇政府有关工作部门要按照各自的职责负责地质灾害防治工作，将地质灾害防治工作纳入重要议事日程，各司其职，密切配合，加强地质灾害防治，在危险点建立警示标志，设立观测点，落实防灾责任人和监测责任人，明确预警信号及险情出现时的人员、财产转移路线，并进行工程治理或受灾群众搬迁，将地质灾害防灾预案报县自然资源局备案；对地质灾害危险点和重大隐患点，镇人民政府要逐点制定防灾预案落实预防措施。汛期有关部门要建立值班制度，明确值班人员和电话，做到责任到人，值班到位，实行全天24小时值班制度。
（二）加强地质灾害防治工作的宣传教育和监督管理
地质灾害防治工作是一项系统工程，防御地质灾害必须紧紧依靠当地人民群众，建立群测群防网络。镇自然资源部门要充分利用广播、宣传栏、宣传手册等各种形式开展《地质灾害防治条例》的宣传活动，汛前派专业技术人员深入村的地质灾害点向当地受胁群众现场讲授地质灾害的简易观测方法及防灾的基本知识，努力提高广大人民群众的防灾、治灾、减灾意识，尽最大可能地防止、减轻灾害所造成的损失。严格执行“先搬迁、后开采”原则，加大人为地质灾害的预防力度。对诱发地质灾害的人为工程活动，要加强监督管理，对一切可能导致重大地质灾害的违规工程活动，要坚决予以制止，督促工程建设单位采取有效的预防保护措施；对已发生和造成危害的，按照“谁诱发，谁治理”的原则，督促责任单位及时治理。在地质灾害易发区进行工程项目建设的，项目建设单位须进行地质灾害危险性评估，并对评估结果进行充分应用，使全镇因灾造成的损失降到最低限度。
（三）加快应急救援体系建设
要尽快组建地质灾害应急指挥中心，组建专群结合的应急抢险救援队伍，做到反应灵敏、到位快速、处置得当。形成以自然资源部门为主体，专业技术队伍为支撑，专业救援队伍为骨干，社会各界广泛参与，多部门协调行动的应急救援体系。
（四）加强监测工作，做好预测预报
地质灾害危险点和重要地质灾害隐患点要建立警示标志，设立监测点，落实防灾责任人和监测人，加大监测力度，详细记录监测数据，并明确预警信号和险情发生时的人员财产转移路线，向受胁农户发放地质灾害“灾情防范明白卡”。自然资源部门负责指导监测工作，对监测数据要充分进行分析应用，做好险情判断工作，为镇人民政府指挥防御地质灾害提供可靠的信息。
（五）加强用地项目审批和地质灾害危险性评估
依据有关法规和文件规定要求，加强建设用地项目预审和审批，在地质灾害易发区内的建设项目必须进行地质灾害危害性勘察鉴定和履行地质灾害危险性评估相关工作，未进行地质灾害危险性评估的建设项目一律不得开工建设。对擅自开工建设，诱发地质灾害和造成地质灾害隐患、危害他人生命财产安全的，要严格按照《地质灾害防治条例》追究其行政责任及法律责任。村庄和集镇规划时，应当对规划区进行地质灾害危险性评估。
（六）加强地质灾害搬迁避让和治理工作，消除地质灾害隐患
镇人民政府要组织专家和专业技术人员对我镇的地质灾害重大隐患点危险性进行全面的踏勘，对确需进行工程治理的要组织编制工程治理方案，争取资金进行治理，对确需进行搬迁的，镇人民政府及有关部门要积极筹措资金进行搬迁。对应撤离危险区域，而未搬迁的，要说明原因，对工作不力造成伤亡事故的，将追究有关责任单位或责任人的责任。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，深入学习领会党中央、国务院精准扶贫、精准脱贫基本方略的深刻内涵和工作任务，精准对接金融需求，精准完善支持措施，扎实创新完善金融服务体制机制和政策措施，全力推动贫困人口金融服务到村到户到人，努力让每一个符合条件的贫困人口都能按需求便捷获得贷款，为实现20__年打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会目标提供有力有效的金融支持。
二、目标任务
1.加强金融基础设施建设，提高综合服务水平。加快推进贫困区域金融网点基础设施建设，逐步扩展和延伸支休网络的辐射范围，扩大贫困区域金融服务覆盖面，确保完成放贷任务数。
2.加强农村信用体系建设，促进信用与信贷联动。推进精准建档和信用建设有效融合，逐步提高信用评级结果的运用率，形成以信用促扶贫的良好局面。不断提高贫困地区各类经济主体的信用意识，优化农村信用环境。推动贫困户“建档、评级、授信”三同步，提高贫困地区低收入农户的申贷获得率，对贫困信用户实行贷款优先、利率优惠、手续简化，体现守信价值。
3.加强金融知识普及，强化贫困地区金融消费者权益保护。加强金融消费者教育和权益保护，严厉打击金融欺诈、非法集资、制售使用x币等非法金融活动，保障贫困地区金融消费者合法权益。
4.畅通消费者投诉的处理渠道，完善多元化纠纷调解机制。优化贫困地区金融消费者公平、公开共享现代金融服务的环境。根据贫困地区金融消费者需求特点，有针对性地开展金融消费者教育活动，深入贫困乡村开展“送金融知识下乡”等现场宣传，提高贫困人口的金融知识。
三、保障措施
（一）加强部门协调配合，找准金融支持的切入点。极对接建档立卡贫困户，深入了解贫困户的基本情况和金融服务需求信息，建立精准扶贫金融服务台账。
（二）运用货币政策工具，引导信贷资源倾斜配置。优先向贫困人口倾斜，增加贷款投放。充分利用再贷款资金发放小额信用贷款，对贫困户贷款比例不低于建档立卡户的40%。
（三）加强监测考核，确保扶贫工作精准到位。将金融支持扶贫开发工作纳入绩效考评，及时了解该项工作进展和存在问题，促进金融政策在全乡得到有效贯，彻落实。
（四）加强总结宣传，营造良好氛围。积极通过报纸、广播、电视、网络等多种媒体，村组、社区等公共宣传栏，大力开展金融扶贫服务政策宣传，增进贫困人口对精准扶贫金融服务政策的了解，增强其运用金融工具的意识和能力。及时梳理、总结精准扶贫金融服务工作中的典型经验、成功案例、工作成效，加强宣传推介和经验交流，营造有利脱贫攻坚金融服务工作的良好氛围。
一、具体做法及取得的成效
（一）加强领导，周密部署
一是领导重视。书记对今年爱国卫生月活动高度重视，将爱卫月列入本单位4月份重点工作之一。3月26日，本单位召开了爱国卫生工作会议暨第二十八个爱国卫生月活动动员大会，书记亲自作动员讲话，并围绕此次活动的重点，就如何开展好第二十三个爱国卫生月活动进行了细致的安排，周密部署了工作任务，要求大家要以爱卫月活动为契机，进取营造整洁、靓丽的`办公环境。二是干部职工认识高，行动快。根据会议的安排，按照玛纳斯镇关于开展第二十八个“爱国卫生月”活动精神，结合本单位实际，及时制定了工作计划，有计划、有步骤地进行实施；三是职责明确。为把这项工作切实抓出成效，我单位根据工作重点制定了爱国卫生工作资料，并由副书记主抓工作落实，对爱国卫生月活动进行具体部署，做到人人有职责，人人有压力，保证了工作的落实。
（二）围绕主题开展宣传，营造活动氛围
以世界卫生日为契机，充分利用宣传板块、宣传标语、宣传单等传播媒介，对开展第二十八个爱国卫生月活动的重要意义进行了广泛宣传。并根据本系统开展平安建设活动的实际情景，结合宣传月活动的开展，共发放宣传材料300余份。
（三）抓住重点，大力开展环境综合整治
开展环境卫生综合整治是爱国卫生月活动的重点。我单位在开展爱国卫生月活动期间，始终坚持围绕单位各办公室卫生、楼内外卫生、清洁区卫生等工作，进取组织本单位干部职工大力开展了有针对性的整治活动。在活动月期间，本单位利用了两天时阅读会员限时特惠7大会员特权立即尝鲜间对本单位的环境卫生进行了集中整治，异常是对卫生死角、卫生间的卫生情景进行了彻底清理，改变了本单位的整体面貌。
（四）进取开展除“四害”活动
在环境卫生综合治理的基础上，组织本单位干部职工进行了除“四害”工作，在各个角落放置了毒饵盒，投放了鼠药。目前，毒饵已全部投放到位。
二、存在问题
此次“爱国卫生月”活动，虽然经过大家的不懈努力，但宣传力度还不够，对干部职工的爱国卫生知识教育还有待进一步加强，内外卫生环境还有待于进一步整治。
爱国卫生月活动开展以来，我局以创立礼貌县城统领“爱国卫生月”工作，把爱国卫生工作提上重要日程常抓不懈，明确职责、落实职责，构成了同心协力、齐抓共管的爱国卫生工作局面，现将工作总结如下：
一、响应号召。
我局进取响应号召，成立了领导组由主要领导任组长、主管领导具体抓，进一步明确爱卫月工作，使各项工作任务落到实处，经过设立展板和发放单页等方式宣传和促进“爱国卫生月”活动的开展。同时，动员全体干部职工对办公环境中的卫生死角、公共场所等进行清扫保洁，防止疾病传播，进取宣传坚持环境卫生对人体健康的益处，开展健康教育活动，普及科学卫生知识。
二、具体工作
1、我局环卫所对全县34座公厕进行了安全隐患的排查，同时进行了杀毒驱虫作业。
2、对县城区各水塘水系的漂浮垃圾和杂草进行了打捞清理。开展郎川河综合治理工作，协助水务局等相关职能部门对老郎川河城关段进行综合治理。
3、组织环卫力量对城区背街小巷中的卫生死角进行了的彻底的清扫保洁作业，同时对于路面上平时较难打扫到的路牙进行了专项清理整治。
4、针对城区垃圾桶（箱）进行了摸底，对陈旧破损的统一更换，对群众反映较多的一些地段增设了垃圾桶（箱），同时组织人手对有污迹的垃圾桶进行了清洗。
5、做好城区两个集贸市场内的h7n9预防工作，对活禽市场做到“一天一清洗（消毒）、一周一大扫除、一月一休市、活禽零存栏”。
下一步我局将围绕礼貌县城的争创，将“爱国卫生月”活动长期不懈的开展下去，同时进一步创新工作机制，改善工作方法，努力做好爱国卫生各项工作。
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